Dobrý deň,
Pracujem ako vychovávateľka v školskom klube detí na základnej škole na plný úväzok. Keďže si dopĺňam úväzok nepravidelným zastupovaním, nadriadený mi počas PN stŕha z náhradného voľna, ktoré mi v danom týždni chýbajú do úväzku a tiež mi kráti dovolenku o daný počet hodín. PN a dovolenka sa počítajú z predchádzajúcich odrobených mesiacov? Je rozhodnutie nadriadeného správne?