MartaRB
01.06.17,14:20
Chcem sa opýtať, riešime vo firme /JU/ poistenie zamestnancov za škodu spôsobenú zamestnávateľovi. Zamestnávateľ chce zamestnancom preplácať časť tejto sumy. Je možné to zaúčtovať ako VOZD alebo nie? Ďakujem
ivka70
01.06.17,13:54
Nemyslim a pre zamestnancov by to bol tiez nepenazny prijem, ktory musi byt zdaneny a s odvodmi.
Nech im da adekvatnu sumu do mzdy ako jednorazovu odmenu.
Nech im da adekvatnu sumu do mzdy ako jednorazovu odmenu.