Dašena O.
27.06.17,06:40
Pracovník na Dohodu o vykonaní práce s nepravidelným príjmom bol zamestnaný vo firme od 5.4. do 30.4. - zarobil 30,- eur, odmena vyplatená v máji-ako to je s odvodmi? s mesačnými výkazmi a prehľadom?
A ešte ďaľší pracovník /iná firma/ ktorý mal tiež Dohodu o vykonaní práce s nepravidelným príjmom ale prácu nevykonal, takže nemal žiadnu odmenu, treba ho uviesť v mesačnom výkaze na Sociálnu poisťovňu? a tiež dať Prehľad?prosím o reagovanie-potrebujem poradiť, ďakujem
Katy a R
27.06.17,09:09
Dašena O.
27.06.17,09:19
mám už všetko preštudované ale nikde to nie je poriadne vysvetlené, kedy sa posielajú mes.výkazy a prehľad