evina06
24.07.17,11:41
chcela by som sa spytat sme pneuservis a prenajimali sme pracovny odev od jednej firmy a sef teraz vymyslel ze by sme do firmy kupili pracku a kazdy mesiac by nakupil pracie prostriedky pre zamestnancov a tam by mali moznost si kazdy podla potreby vyprat pracovnu odev. z danoveho hladiska dala by sa pracka dat do nakladov a taktiez mesacne pracie prostriedky? a taktiez odpocitat DPH? lebo na DU mi povedali ze pracie prostriedky moze dat do nakladov len lekar. dakujem
Tweety
24.07.17,09:43
Náklady na pranie pracovných odevov by boli daňovo uznanými nákladmi.
evina06
24.07.17,09:44
ano teraz to tak funguje ale sef to chce zmenit a potom to uz by nebolo uznane?
Tweety
24.07.17,09:45
čo by nebolo uznané?
evina06
24.07.17,09:50
ak by kupil pracku a mesacne stvrtrovne pracie prostriedky pre zamestnancov a tamby si kazdy pral pracovnu odev pre seba
Soňa K
24.07.17,09:52
Pochybujem, že by sa takto jednoznačne na DÚ niekto vyjadril, oni si dávajú dobrý pozor na jednoznačné odpovede. A prečo lekár ? Aby vypral špinavé prachy z úplatkov ? Inak pri pneuservise je práčka aj pracie prostriedky daňovo uznané, to naozaj nie je "chirurgická sála".
Lubo0125
24.07.17,09:58
595/2003 §5 ods 5 písm.b "a udržiavanie pracovných odevov" t.z. pranie a čistenie /zamestnávateľ alebo zamestnanec s príspevkom na údržbu OOP/, pracovné odevy
by mali byť definované v rozsahu a pre príslušnú profesiu v zmysle smernice BOZP
Tweety
24.07.17,10:09
ale veď som odpoveď napísala
Žabinka
24.07.17,10:39
:D:D tie úplatky aj mne napadli..:D