mimidi
27.07.06,08:20
Dobrý deň , som nováčik v presonalistike lebo doteraz sme nemali ani zamestnancov a ani dohodárov.Od 23.5.2006 máme prihláseného chlapa na dohodu o vykonaní práce- je prihlásený na úrade práce ,keď sme ho prihlásili dal na UP kópiu DOVP.Pracuje 60 hodín mesačne a zarobok má 3500,--Sk. Čo musí ešte doniesť? Výplatnú pásku? Nechcem aby som na niečo nezabudla pre moju nevedomosť. Ďakujem
mysimis
27.07.06,06:27
V prípade, že je občan vedený na ÚP a má dohodu mal by odpracovať max. 64 hod. a za úvedené hodiny je max. príjem 3200,- Sk.
mimidi
27.07.06,06:47
Pracuje len 60 hod a jeho mzda je 3200Sk. No čo má doniesť na UP od nás /od zamestnávateľa/ keď sa chodí registrovať????
Zita4
27.07.06,07:04
Pracuje len 60 hod a jeho mzda je 3200Sk. No čo má doniesť na UP od nás /od zamestnávateľa/ keď sa chodí registrovať????
Keď už nahlásil na úrade práce, že má dohodu, tam ho budú inštruovať, či treba alebo netreba nosiť výplatné pásky. Keď bude potrebovať niečo, on ti to povie.
mysimis
27.07.06,08:11
Moji dohodári si zvyknú po inštrukcii na ÚP vypýtať potvrdenie o odpracovaných hodinách a vyplatenej hrubej mzde. Nedajú Ti na to žiadne tlačivo, ja som si ho vytvorila formou potvrdenia.
ZuzanaP
27.07.06,08:37
Mne naši dohodári nosia takéto potvrdenia z ÚP.
Zoltán Kovács
27.07.06,10:32
Tiež mám pracovníčku na DoVP, je evidovaná na ÚP. Každý mesiac nosi na ÚP výplatnú pásku, kde má uvedené odpracované hodiny aj zárobok. Len ÚP to žiadať potvrdiť pečiatkou firmy.
mimidi
27.07.06,12:51
Ďakujem , dnes som mu dala to potvrdenie a iba som to podpísala zabudla som dať pečiatku :( ,tak dúfam že mi to nevrátia. "šľak ma ide trafiť"