Emik27
06.11.17,08:56
Dobrý deň..
Prosím Vás, ako vypočítam ročný nárok zamestnanca na stravné lístky? Zamestnancovi dávame stravné lístky popredu plus za neodpracované dni im v nasledujúcom mesiaci stravné lístky strhávame... Chcem skontrolovať nárok zamestnanca, ktorý je dlhšie PN, ale nevychádza mi to, tak niekde robím asi chybu... :(
Vopred ďakujem!
Prosím Vás, ako vypočítam ročný nárok zamestnanca na stravné lístky? Zamestnancovi dávame stravné lístky popredu plus za neodpracované dni im v nasledujúcom mesiaci stravné lístky strhávame... Chcem skontrolovať nárok zamestnanca, ktorý je dlhšie PN, ale nevychádza mi to, tak niekde robím asi chybu... :(
Vopred ďakujem!
evuš
06.11.17,08:03
Nárok za rok 2017 je na 247 stravných lístkov /ak pracuje iba v pracovné dni/ mínus dni RD, PN, OČR, § .... musíš si to odkotrolovať po mesiacoch
..ale to iba v prípade, že nemáte kolektívnu zmluvu, smernicu a dávate stravenky i v iné dni..
..ale to iba v prípade, že nemáte kolektívnu zmluvu, smernicu a dávate stravenky i v iné dni..
Emik27
06.11.17,08:12
Áno, ďakujem.. Takto to vyšlo aj mne :) Ale počítajú sa tam aj stravné lístky, ktoré sme vydali v januári mínus počet dní dovolenky v decembri??? Lebo bez týchto stravných lístkov by mi to sedelo :D
evuš
06.11.17,08:17
..však v januári ste vydali stravenky na január nie ? mínus dni za RD v decembri...
Emik27
06.11.17,08:20
Áno, a mám pocit, že mi to ten výpočet skresľuje... resp. do krátenia za neodpracované dni by som nemala počítať aj neodpracované dni v decembri...
ZuzanaA
07.11.17,09:07
Jasné, že nie. December je vysporiadaný v januári. Na január dostal plný počet lístkov. Tak keď to chcete prerátať v globále za rok 2017 vezmete pracovné dni 2017 mínus všetky neodrobené dni od 1/2017 do 12/2017.