Iwett
20.11.17,15:58
Dobrý deň,
so zamestnancom sme rozviazali pracovný pomer a dvojmesačná výpovedná lehota končí dňa 30.11.2017. Dňa 25.11.2017 ide na operáciu, takže bude PN. Pracovný pomer skončí dňa 30.11.2017 a zamestnávateľ bude pllatiť 6 dní PN alebo bude platiť 10 dní a PP skončí po ukončení PN?
so zamestnancom sme rozviazali pracovný pomer a dvojmesačná výpovedná lehota končí dňa 30.11.2017. Dňa 25.11.2017 ide na operáciu, takže bude PN. Pracovný pomer skončí dňa 30.11.2017 a zamestnávateľ bude pllatiť 6 dní PN alebo bude platiť 10 dní a PP skončí po ukončení PN?
Tweety
20.11.17,15:00
PP ešte neskončil, ešte plynie VD a PP skončí až po DPN zamestnanca. Ak ale zam-c nechce aby trval až do skončenia DPN, skončí 30.11.
§ 64
) Ak je zamestnancovi daná výpoveď pred začiatkom ochrannej doby tak, že by výpovedná doba mala uplynúť v ochrannej dobe, pracovný pomer sa skončí uplynutím posledného dňa ochrannej doby okrem prípadov, keď zamestnanec oznámi, že na predĺžení pracovného pomeru netrvá.
§ 64
) Ak je zamestnancovi daná výpoveď pred začiatkom ochrannej doby tak, že by výpovedná doba mala uplynúť v ochrannej dobe, pracovný pomer sa skončí uplynutím posledného dňa ochrannej doby okrem prípadov, keď zamestnanec oznámi, že na predĺžení pracovného pomeru netrvá.
Iwett
20.11.17,15:02
Ďakujem... takže ak bude súhlasiť, tak môže pp skončiť 30.11.? V tom prípade bude zamestnávateľ platiť len 6 dní a ak nebude slúhlasiť, tak 10 dní? A aký doklad k tomu bude potrebný?
Tweety
20.11.17,15:03
Písomné vyjadrenie zam-ca.