Aliba
08.01.18,14:14
Zamestnankyňa má uzavretý pracovný pomer na kratší pracovný úväzok s minimálnou mzdou (spĺňa poistenie 270 dní). Uzavrie nový pracovný pomer kde splní 90 dní poistenia pred nástupom na MD. Bude mať nárok na materskú z oboch pracovných pomerov ? ďakujem
ivka70
08.01.18,13:18
Podmienku 270 dni by musela splnit z oboch nemoenskych poisteni.
K tomu novemu sa moze pripocitat ine NP, ktore bolo v ramci poslednych 2 rokoch a bolo ukoncene.
Len tym, ze uzavrie novy PP na 90 dni narok na materske z tohto NP nevznikne.
A kby chcela materske z toho noveho PP kvoli vyssej mzde , musela by ten skrateny ukoncit a v novom bez PN odpracovat aspon 90 dni.