Zita4
03.08.06,11:47
Prosím o radu skúsených poraďákov.
Máme zamestnankyňu, ktorá je invalidná dôchodkyňa (nad 70 %), pracuje u nás v dvoch pracovných pomeroch 25 % úväzok a 75 % úväzok. Teraz je na neplatenom voľne celý júl, august aj september.
Ide mi o vymeriavací základ na zdravotné poistenie.
Program vygeneroval za júl VZ 3450,-- z každého pracovného pomeru zvlášť a ja nie som si istá, či je to správne. :confused:
Máme zamestnankyňu, ktorá je invalidná dôchodkyňa (nad 70 %), pracuje u nás v dvoch pracovných pomeroch 25 % úväzok a 75 % úväzok. Teraz je na neplatenom voľne celý júl, august aj september.
Ide mi o vymeriavací základ na zdravotné poistenie.
Program vygeneroval za júl VZ 3450,-- z každého pracovného pomeru zvlášť a ja nie som si istá, či je to správne. :confused:
jankasm
03.08.06,10:39
Prosím o radu skúsených poraďákov.
Máme zamestnankyňu, ktorá je invalidná dôchodkyňa (nad 70 %), pracuje u nás v dvoch pracovných pomeroch 25 % úväzok a 75 % úväzok. Teraz je na neplatenom voľne celý júl, august aj september.
Ide mi o vymeriavací základ na zdravotné poistenie.
Program vygeneroval za júl VZ 3450,-- z každého pracovného pomeru zvlášť a ja nie som si istá, či je to správne. :confused:
Ja myslím, že nie je.
Je invalid nad 70% takže pre ňu platí VZ 1/2 minimálnej mzdy. Čo by súhlasilo s programom (3450,-SK).
Ale keďže jeden úväzok je 25% a druhý 75% tak správne by to malo byť pri 25% 863,- (6900/2*25%) a pri 75% 2588,-Sk (6900/2*75%).
Máme zamestnankyňu, ktorá je invalidná dôchodkyňa (nad 70 %), pracuje u nás v dvoch pracovných pomeroch 25 % úväzok a 75 % úväzok. Teraz je na neplatenom voľne celý júl, august aj september.
Ide mi o vymeriavací základ na zdravotné poistenie.
Program vygeneroval za júl VZ 3450,-- z každého pracovného pomeru zvlášť a ja nie som si istá, či je to správne. :confused:
Ja myslím, že nie je.
Je invalid nad 70% takže pre ňu platí VZ 1/2 minimálnej mzdy. Čo by súhlasilo s programom (3450,-SK).
Ale keďže jeden úväzok je 25% a druhý 75% tak správne by to malo byť pri 25% 863,- (6900/2*25%) a pri 75% 2588,-Sk (6900/2*75%).
Zita4
03.08.06,17:31
Ja myslím, že nie je.
Je invalid nad 70% takže pre ňu platí VZ 1/2 minimálnej mzdy. Čo by súhlasilo s programom (3450,-SK).
Ale keďže jeden úväzok je 25% a druhý 75% tak správne by to malo byť pri 25% 863,- (6900/2*25%) a pri 75% 2588,-Sk (6900/2*75%).
Ďakujem Janka, to je aj môj názor, ale potrebovala by som ho overiť v zákone a nedarí sa mi. :mee:
Je invalid nad 70% takže pre ňu platí VZ 1/2 minimálnej mzdy. Čo by súhlasilo s programom (3450,-SK).
Ale keďže jeden úväzok je 25% a druhý 75% tak správne by to malo byť pri 25% 863,- (6900/2*25%) a pri 75% 2588,-Sk (6900/2*75%).
Ďakujem Janka, to je aj môj názor, ale potrebovala by som ho overiť v zákone a nedarí sa mi. :mee:
Zita4
04.08.06,05:39
Tvorca programu tvrdí, že bez ohľadu na úväzok musí platiť z polovice minimálnej mzdy (kvôli invalidite len polovice), tak to nechám tak.
Jana Motyčková
04.08.06,07:18
Minimálna mzda a teda aj minimálny základ pre ZP sa pri kratších úväzkoch kráti, navyše pri 2 pracovných pomeroch by sa malo ZP platiť zo súčtu oboch PP, t.j. jeden krát z 3450 Sk (jeden riadok vo výkaze).
Zita4
04.08.06,15:34
Minimálna mzda a teda aj minimálny základ pre ZP sa pri kratších úväzkoch kráti, navyše pri 2 pracovných pomeroch by sa malo ZP platiť zo súčtu oboch PP, t.j. jeden krát z 3450 Sk (jeden riadok vo výkaze).
Janka, ďakujem za reakciu, mne to po preštudovaní zákona vychádza tiež tak. Budem musieť presvedčiť programátorov.
Janka, ďakujem za reakciu, mne to po preštudovaní zákona vychádza tiež tak. Budem musieť presvedčiť programátorov.