Emik27
19.02.18,10:12
Dobrý deň,
prosím o radu, Vašu skúsenosť.. Zamestnanec má pracovný pomer na dobu neurčitú a chce požiadať o materské od 20.02.2018. Ten istý zamestnávateľ chce s ním zároveň uzavrieť nový pracovný pomer (na inú pracovnú pozíciu) od 20.02.2018. Je možné uzavrieť v tomto prípade pracovný pomer na dobu určitú?
Ďakujem!!!
ivka70
19.02.18,09:12
Ano.