Maria9230
22.02.18,14:11
Chcela by som poprosiť o radu, ak by mi vedel niekto v tomto poradiť...
Potrebovala by som info ohľadom vyplácania nemocenskej dávky.
Z dôvodu vážnych zdravotných problemov som bola PN 12 mesiacov. Po ukončení
PN som hneď nastúpila do zamestnania, no pracovala som 6 mesiacov na dohodu.
Pred týždňom mi dal môj zamestnávateľ pracovnú zmluvu s minimálnou mzdou a dnes sa mi stal úraz, nie pracovný. Chcela by som sa spýtať z čoho mi bude vypočítaná nemocenská dávka či z dohody alebo z novej pracovnej zmluvy, ktorú som uzavrela zo zamestnávateľom pred týždňom ?
Potrebovala by som info ohľadom vyplácania nemocenskej dávky.
Z dôvodu vážnych zdravotných problemov som bola PN 12 mesiacov. Po ukončení
PN som hneď nastúpila do zamestnania, no pracovala som 6 mesiacov na dohodu.
Pred týždňom mi dal môj zamestnávateľ pracovnú zmluvu s minimálnou mzdou a dnes sa mi stal úraz, nie pracovný. Chcela by som sa spýtať z čoho mi bude vypočítaná nemocenská dávka či z dohody alebo z novej pracovnej zmluvy, ktorú som uzavrela zo zamestnávateľom pred týždňom ?
Katy a R
22.02.18,13:17
málo informácií
Predpokladám, že v tvojom prípade to nebude ani z terajšieho PP, ani z tej dohody (asi ide o toho istého za-ľa?). zrejme sa použije pravdepodobný denný VZ
pozri tu: zz/2003-461/57
samozrejme NM bude počítaná z nového PP.
Predpokladám, že v tvojom prípade to nebude ani z terajšieho PP, ani z tej dohody (asi ide o toho istého za-ľa?). zrejme sa použije pravdepodobný denný VZ
pozri tu: zz/2003-461/57
samozrejme NM bude počítaná z nového PP.
veronikasad
22.02.18,14:39
doplň presné dátumy trvania predchádazjúceho pracovného pomeru, PN z tohto poistenia, dobu trvania dohody a dátum vzniku posledného pracovného pomeru