ZuzanaA
23.02.18,10:32
Pre hrubé porušenie prac.disciplíny (opakovaný alkohol na pracovisku) sme ukončili PP podľa §68. Máme uvedené že prac. pomer sa skončí dňom prevzatia písomného skončenia PP. Teraz si nie som istá dátumami, napr. včera pracoval zamestnanec, dnes prišiel, ráno nafúkal, dostal okamžité skončenie, ktoré dnes aj podpísal - prevzal. Vo výplate bude mať posledný zaplatený deň včera, odhlásim ho zo SP, ZP včerajším dátumom? Od dnes už u nás nepracuje, poistenie nemá, len neviem teraz, či je správna ta formulácia že PP končí dňom prevzatia, teda potom by to malo byť dnes? Ďakujem za usmernenie.
Tweety
23.02.18,11:02
PP skončil dnes.
ZuzanaA
23.02.18,11:34
Ďakujem. Takze ho odhlasim k dnesnemu datumu a ako bude mat dnesok uvedeny vo vyplate?
Tweety
23.02.18,12:22
Absencia.
ZuzanaA
23.02.18,12:38
Hm, ďakujem. Mohla by som mu dať na ten deň aj dovolenku? Má tam ešte nevyčerpanú, chceme aby to bolo najmenej bolestivé... Je to taký trochu chudák :(
Tweety
23.02.18,12:47
Môže byť aj D.
ZuzanaA
23.02.18,12:55
Ďakujem.
ketkovabronislava
01.09.18,15:13
Dobrý deň, ospravedlňujem sa, ale prosím o radu, môžem dať absenciu až do dátumu prevzatia okamžitého skončenia pracovného pomeru? Keďže nechodí zamestnanec do práce, zobrali mu doklady (vodičský - jeho chlieb). ďakujem.