MaryBend
08.08.06,09:14
Zamestnanec a zároveň živnostník má zo živnosti príjem vyšší ako 12 násobok min. mzdy. Zo živností má vymeriavací základ - základ dane
záporný. Zo zamestnania jeho príjem nepresahuje čiastku 25 tis. Sk.
Platí fondy do sociálnej poisťovne zo živnosti z minimálnej mzdy, aj
keď už platí odvody zo zamestnania?
záporný. Zo zamestnania jeho príjem nepresahuje čiastku 25 tis. Sk.
Platí fondy do sociálnej poisťovne zo živnosti z minimálnej mzdy, aj
keď už platí odvody zo zamestnania?
Zoltán Kovács
08.08.06,07:32
Zamestnanec a zároveň živnostník má zo živnosti príjem vyšší ako 12 násobok min. mzdy. Zo živností má vymeriavací základ - základ dane
záporný. Zo zamestnania jeho príjem nepresahuje čiastku 25 tis. Sk.
Platí fondy do sociálnej poisťovne zo živnosti z minimálnej mzdy, aj
keď už platí odvody zo zamestnania?
Áno živnostník, aj keď je zamestnaný platí do SP ako SZČO, keď jeho príjem presiahol 12xMM. Ak je jeho vymeriavaci základ záporný potom za VZ sa beria MM,t.j. 6.900,- Sk.
záporný. Zo zamestnania jeho príjem nepresahuje čiastku 25 tis. Sk.
Platí fondy do sociálnej poisťovne zo živnosti z minimálnej mzdy, aj
keď už platí odvody zo zamestnania?
Áno živnostník, aj keď je zamestnaný platí do SP ako SZČO, keď jeho príjem presiahol 12xMM. Ak je jeho vymeriavaci základ záporný potom za VZ sa beria MM,t.j. 6.900,- Sk.