tangel
03.05.18,14:24
Zamestnankyňa u nás na základe pracovnej zmluvy na 4 hodiny odrobí 4 hodiny denne, ale nakoľko ráno aj poobede cestuje hodinu domov, rozhodli sme sa jej dávať stravné lístky. Sú tieto daňovo uznateľné?
Tweety
03.05.18,12:25
Nie, zo ZP nie sú. Ale ak to máte upravené nad rámec ZP, napr. KZ , potom sú.
tangel
03.05.18,12:26
a keby má pracovnú zmluvu na 4,5 hodiny?
Tweety
03.05.18,12:28
ZP definuje nárok na zabezpečenie stravovania pri práci dlhšej ako 4 hod. denne.