Emik27
10.08.18,13:30
Dobrý deň,
chceme vyslať na práce do zahraničia dohodárov. V dohode o vykonaní práce je uvedené miesto výkonu práce - mesto v Nemecku, kde budú práce vykonávať.. Zamestnávateľ im však chce platiť aj diéty. Stačí, ak je v dohode napísané v ďalších dojednaných podmienkach, že sú dohodnuté aj náhrady cestovných nákladov?
Vopred ďakujem!
ivka70
10.08.18,11:34
Nestaci.
Ak je miesto vykonu prace v Nemecku, musite ich platit podla nemeckych zakonov.
Aby mali narok na "diety" a SK plat, muselo by byt miesto vykonu prace na SK a do zahranicia by museli ist na pracovnu cestu. Aj s A1, kedze by tam pracovali.
A vypisovat riadny cestovny prikaz a jeho vyuctovanie.
A dohodar musi mat moznost vyslania na prac. cestu aj v dohode.
veronikasad
10.08.18,11:36
Aka dohoda a aku pracu budu vykonavat?
Emik27
10.08.18,11:38
Áno, budeme ich platiť podľa nemeckých zákonov.. Je to také "zapeklité", keďže podľa ZP je pri vyslaní potrebné uviesť miesto výkonu práce, a to bude v DE.. Takže ak tomu dobre rozumiem, tak aby to bolo ok, tak napíšeme do dohody miesto výkonu práce v DE a pravidelné pracovisko (kvôli cestovným náhradám) - sídlo firmy..
Emik27
10.08.18,11:39
Dohoda o vykonaní práce - montáž konštrukcie v DE
ivka70
10.08.18,11:39
podla mna miesto vykonu prace v zmluve SK
miesto vyslania DE
veronikasad
10.08.18,11:43
Opacne, miesto vykonu prace sidlo firmy...
veronikasad
10.08.18,11:44
To asi jednorazová práca, na ktoru je mozne uzatvorit Dohodu o vykonani prace, nebude...
Emik27
10.08.18,11:46
Ide o jednorázovú prácu v Nemecku..
Emik27
10.08.18,11:59
Podľa mňa: Miesto výkonu práce - DE. Pravidelné pracovisko na určenie cestovných náhrad: sídlo firmy v SK