marions
23.10.18,12:06
zamestnanci si kúpujú sami pracovnú obuv a my im preplácame účtenky. Do akej cca sumy sa môžu pohybovať náklady na pracovné oblečenie a pracovná obuv? Môžem dať do nákladov za zamestnancov napr. predavačkám, ktoré pracujú aj vonku pracovnú obuv v hodnote 100,-€?
Dav
23.10.18,12:14
To by mala mať firma v internej smernici,aj sumu,aj životnosť OOPP. Ak si to firma môže dovoliť, môže byť aj 100,- EUR, ale nie len jednej, ale všetkým. Prevzatie OOPP na karte zamestnanca.
marions
23.10.18,12:32
Ďakujem... tak ak bude v internej smernici suma napr. do 150,-€ tak môžem celé dať do nákladov?
Tweety
23.10.18,12:33
Ano.
marions
23.10.18,12:35
Ďakujem
marions
23.10.18,12:39
A prosím, môžete mi povedať do akej cca sumy máte v smerniciach výdavky na pracovný odev a obuv?
marions
23.10.18,12:44
Niekde som kedysi videla takú tabuľku koľko dobu použitia obuvi, ako často sa prideľuje zamestnanom.... nevie mi niekto poradiť, kde by som také niečo našla?
Dav
23.10.18,13:46
marions
23.10.18,14:36
Ďakujem. Aj keď to bola iná tabuľka, taká že ako často sa má prideľovať
misoft
23.10.18,18:15
Niečo som našiel, možno pomôže
www.nlcsk.sk/files/3671.doc
marions
23.10.18,19:44
Ďakujem :)