Ajdinka
02.11.18,10:00
Idem spracovávať mzdy a dostala som sa k mesačnej dochádzke, kde vedúca dala zamestnancovi dovolenku (bez toho aby sa opýtala): ide o to, že zamestnanec nastúpil 3.9.2018 - do konca roka má nárok na (30/12)*3 mesiace tj. 7,5 dňa dovolenky - môžem mu uznať za mesiac október uznať dva dni dovolenky? (ale nech to nahradí návštevou lekára?). ďakujem
ivka70
02.11.18,09:09
Zamestnanec moze so suhlasom zamestnavatela cerpat aj dovolenku, na ktoru mu este nevznikol narok ,ale je predpoklad, ze vznikne (do konca roka, do konca PP).
Kludne moze v oktobri cerpat 2 dni dovolenky.
Ak by PP z nejakeho dovodu skoncil skor, musel by precerpanu dovolenku tak ci tak vratit. zze/2001-311/113/1
Kludne moze v oktobri cerpat 2 dni dovolenky.
Ak by PP z nejakeho dovodu skoncil skor, musel by precerpanu dovolenku tak ci tak vratit. zze/2001-311/113/1
Ajdinka
02.11.18,09:10
OK ďakujem veľmi pekne
veronikasad
02.11.18,09:17
Z akeho dovodu nepracoval?