V súčastnosti pracujem ako zamestnanec pri výkone práce vo verejnom záujme na pozícii upratovačka od roku 2016. V pracovnej zmluve som bola zaradená do platovej triede 2 v platovom stupni 12. Mám úplne stredoškolské vzdelanie, odpracovaných 33 rokov z toho 30 rokov v administratíve a 3 roky na súčasnej pozícii upratovačky. Po zmene zákona 553/2003 platnosť od 1.1.2019 mi zamestnávateľ vystavil platový dekrét v platovej triede 1 a v platovom stupni 5. Podľa platového stupňa mi započítal 9 rokov praxe (4 roky materská dovolenka, 3 roky upratovačka a 2 roky v laboratóriu po skončení strednej školy) . Zníženie platového stupňa z 12 na 5 zdôvodnil, že odpracované roky v administratíve nie je možné započítať do praxe upratovačky a pritom podľa katalógu pracovných činností sa na pozíciu upratovačky nevyžaduje vzdelanie ani prax. Je nepriznanie odpracovaných rokov adekvátne?