Agacs
01.03.19,13:30
Spoločnosť za dividendy do 31.12.2016 odvedie do ZP 14%. Tých 14% odpočíta z dividend a len zvyšok vyplatí prijímateľovi? Pre spoločnosť nie je aj 14% a celá dividenda výdavkom, nákladom? Ktorý zákon to rieši?
KloferHladny
01.03.19,14:57
Učtuješ na základe rozhodnutia VZ:
428/364 podiel na zisku btto
364/336 podiel znížený o 14 % preddavku na ZP
Poisťovni máš povinnosť ohlásiť na osobitnom tlačive vyplatenie dividend do 8. kalend. dňa následujúceho po mesiaci v ktorom boli vyplatené a súčasne máš povinnosť do tohot dňa aj uhradiť.
Úhrady účtuješ 364/221 a 336/221
Do nákladov to neide.
428/364 podiel na zisku btto
364/336 podiel znížený o 14 % preddavku na ZP
Poisťovni máš povinnosť ohlásiť na osobitnom tlačive vyplatenie dividend do 8. kalend. dňa následujúceho po mesiaci v ktorom boli vyplatené a súčasne máš povinnosť do tohot dňa aj uhradiť.
Úhrady účtuješ 364/221 a 336/221
Do nákladov to neide.
Agacs
01.03.19,18:32
Ďakujem pekne. To znamená, že poistne celé platí prijímateľ dividend nie ako zamestnávateľ 10% a zamestnanec 4 %
KloferHladny
01.03.19,19:00
Áno, 14% zrazí a odvedie vyplácajúci.
Agacs
02.03.19,09:18
Ďakujem pekne už mi to je jasné
IVEB
24.02.22,11:37
Prosím Vás a toto platí aj vtedy ak je vyplácaná dividenda zamestnancovi bez účasti na ZI ?
Mila123
24.02.22,11:43
bez účasti na ZI platia sa všetky druhy poistného a preddavková daň sa zráža...
IVEB
24.02.22,11:47
Prepáčte ale :Podiely na zisku (dividendy) vyplatené zamestnancom (bez majetkovej účasti na ZI) za zdaňovacie obdobie 2014 – 2016 vyplatené v roku 2022 sú príjmy zo závislej činnosti oslobodené od dane podľa § 5 ods. 7 písm. i) zákona o dani z prímov v znení účinnom do 31.12.2016 v nadväznosti na § 52zi ods.5 zákona o dani z príjmov, t.j. zamestnávateľ tento príjem zamestnancom nezdaní.
Príjmy oslobodené od dane sa evidujú v mzdovom liste zamestnanca.
Príjmy oslobodené od dane sa evidujú v mzdovom liste zamestnanca.