PORADA.sk
PORADA.sk

Klikne pre zoradenie od najlepšej odpovede: : Počet odpracovaných hodín pri dvojzmennej prevádzke



mondes
13.03.19, 07:47
Ahojte, prosím Vás, zamestnanec odmeňovaný mesačnou mzdou pracuje v dvojzmennej prevádzke. Čo v prípade, ak počet odpracovaných hodín je nižší? Napr. v mesiaci by mal odpracovať 160 hod. no pri striedaní zmeny mu vyjde napr. 152 hod. Ako to má zamestnávateľ riešiť? Musí mu zabezpečiť prácu, aby sa pracovný čas vyplnil?? Ďakujem veľmi pekne.

ivka70
13.03.19, 08:51
ako mu moze vyjst menej naplanovanych hodin? ma nerovnomerne rozlozeny pracovny cas?

mondes
13.03.19, 08:55
No, sama tomu nerozumiem. Raz mu vyjde zmena ráno, raz poobede. Stále tých 8 hodín. Ako tak počítam, tak odpracovaný čas by mal sedieť. No pýtal sa ma vedúci, že čo je povinnosťou zamestnávateľa v hore uvedenom prípade, tak zisťujem. Ďakujem pekne.

ivka70
13.03.19, 09:04
ak pracuje od pondelka do piatku bud na rannej alebo na popoludnajsej zmene, tak mu nemoze vyjst chybajuca zmena (pokial nema dovolenku, celodenne paragraf a pod.). Treba zistit, preco v jeden den neprisiel do prace - ci ho poslali domov a ide o prekazku v praci na strane zamestnavatela alebo sam neprisiel z nejakeho dovodu )absencia, dovolenka, ...)

ivka70
13.03.19, 09:11
Zamestnavatel je povinny zabezpecit pracu zamestnancovi na vsetkych planovanych zmenach.

mondes
13.03.19, 09:40
Ďakujem. .....len rozmýšľam, že pri dvojzmennej pracovnej dobe týždenný prac. čas nie je 40 hod., ale 38 a 3/4 hod. týždenne. Nemôže byť v tom rozdiel? Ďakujem pekne.

ivka70
13.03.19, 10:22
skocim si po kristalovu gulu :D ? to ti musia vediet ukazat naplanovanu a skutocnu dochadzku ....