cinky16
24.04.19,14:30
ahojte, mám z-ca zamestnaného od 10.10.2015, k 30.4.2019 končí prac. pomer a ja potrebujem preplatiť dovolenku, len nie som si istá či počítam správne, k dnešnému dňu má zostatok 23 dní dovolenky. Keď som očítala vychádza mi preplatiť 8 dní, je to správne? prosím skontrolujte ma. V roku 2019 má odpracovaných 66 pracovných dní.
ivka70
24.04.19,12:33
kolko ma rokov?
ten zostatok 23 dni je za ake obdobie?
ivka70
24.04.19,12:34
V roku 2019 mu vznikne narok na 4/12 rocneho naroku.
Bez dalsich informacii sa viac povedat neda.
Tweety
24.04.19,12:34
Za rok 2019 mu vznikol nárok na 4/12 z ročného nároku.
Katy a R
24.04.19,12:35
za rok 2019 bude mať nárok na 4/12 dovolenky za rok .
z tvojho zadania netušíme, že čo bolo vlani (zostatok) a ani koľko je jeho presný ročný nárok (vek)
cinky16
24.04.19,12:39
má 51 rokov to je za rok 2019 v januári mu nabehlo 2 dní a 2 dni z toho cerpal uz, ciže 23 dni zostatok
Tweety
24.04.19,12:41
Ideš na to zle, 25 dní je za celý rok a oni ho neodpracoval celý, takže aj nárok ma pomerný.
cinky16
24.04.19,12:41
oprava v roku 2018 isiel s dovolenkou do minusu 2 dni, tak preto zostatok 23 dni ku dnesnmu dnu
Tweety
24.04.19,12:43
Ani to nie je správne.
cinky16
24.04.19,12:43
ano ja viem, že 25 dni je nárok na cely rok, preto sa potrebujem dopocitat k cislu, kolko dovolenky z toho mu preplatit k 30.4.2019 kedze konci.
Tweety
24.04.19,12:45
Veď to máš napísané v odpovediach, 4/12, čo je 8,333 dňa a od tých odpočítaš tie 2 prečerpané dni, takže mu preplatíš 6,5 dňa.
cinky16
24.04.19,12:49
dakujem pekne vsetkym.