vanessa2
17.10.19,13:03
Dobrý deň riešim dilemu v práci, zamestnankyna je od 18.11.2018 na pn, v roku 2018 jej ostala nevyčerpaná dovolenka 10 dní, do prace nastupi 1.11.2019 za rok 2019 nemá narok na dovolenku 25 dní kedže neodpracuje 60 dní? kedže odpracuje dva mesiace ale ma aj dlhodobu pn z dôvodou krátenia dovoelnky za rok 2019 nevznika dovolenka ?dakujem
Tweety
17.10.19,11:18
Ak jej PP nekončí a bude pracovať do konca roka, vznikne jej nárok na D za odpracované dni a to vo výške 1/12 za každých 21 dní. D za odpracované dni sa nekráti.