szisza
11.02.20,11:58
Zamestnanec je zamestnancom podniku do 29.02.2020. Pracovný pomer trval 5 rokov. Má nárok na dovolenku za mesiace január, február 2020, ak nebude mať odpracované 60 dní v kalendárnom roku? Ďakujem!
ivka70
11.02.20,10:59
Ma narok na dovolenku za odpracovane dni. zze/2001-311/105
veronikasad
11.02.20,11:01
Ak nebol v roku 2020 PN, ma narok na dovolenku za odpracovane dni ,= 2/12 rocneho naroku
szisza
11.02.20,11:04
Ďakujem mockrát!
Tweety
11.02.20,11:04
Má aj keď neodpracoval 60 dní. Táto doba je potrebná na nárok na D za kalend. rok. On ale má nárok na D za odpracované dni, a to za každých 21 vo výške 1/12 z ročného nároku.
szisza
11.02.20,11:07
A ak vo februári má odpracovaných iba 20 dní, lebo je toľko pracovných dní?
szisza
11.02.20,11:08
....teda bude mať...
szisza
11.02.20,11:12
áno už rozumiem, január mi aj sedí, lebo tam je 21 dní, ale vo februári bude mať iba 20 odpracovaných dní.
veronikasad
11.02.20,11:15
Sleduje sa sucet, nie samostatne mesiace...
ivka70
11.02.20,11:19
Ale za januar a februar odpracuje dokopy 43 dni, ak nebude PN, OCR. Takze narok na 2/12 mu vznikne .... neposudzujes kazdy mesiac zvlast, posudzujes pocet odpracvoanych dni v roku
Tweety
11.02.20,11:27
Spočítaš dní za celé obdobie, nie každý mesiac samostatne.
szisza
11.02.20,11:28
však práve....bude to iba 21+20, teda 41 dní. Tak iba za prvých 21 mu vzniká nárok? Za 20 odpracovaných vo februári nie?
veronikasad
11.02.20,11:39
Zabudla si na sviatky v januari...