evika
28.04.20,12:56
Môže zamestnávateľ vyplatiť odstupné po častiach.
Akou formou mi ho vyplatí.
avalik
29.04.20,06:37
§ 76 (6) Odstupné vypláca zamestnávateľ po skončení pracovného pomeru v najbližšom výplatnom termíne určenom u zamestnávateľa na výplatu mzdy, ak sa zamestnávateľ nedohodne so zamestnancom inak.

Vyplatí tak ako sa dohodnete - v hotovosti alebo na ucet
evika
29.04.20,06:44
Lenže on mi ho chce vyplatiť po častiach.
Tweety
29.04.20,07:26
Ak sa na tom dohodnete, tak samozrejme, že môže, inak ho musí vyplatiť pri skončení PP a to buď hneď alebo v najbližšom vyplatnom termíne. Ak je mzda posielaná na účet, potom na účet ak v hotovosti, potom tak.
evika
29.04.20,07:47
Tweety, chcem sa Ťa prosím spýtať, ako sa to potom vyplatí cez mzdy, keď už zamestnanec odhlásený z poisťovní.Môže sa to aj potom vyplatiť cez mzdy. ďakujem
Tweety
29.04.20,07:56
bolo už zaúčtované do miezd len nebolo vypatené?
evika
29.04.20,08:04
ano
Tweety
29.04.20,08:06
vyplatí sa jednoducho, ak si dala účet, potom na účet, ak nie, tak z pokladne ale to som ti už napísala
avalik
29.04.20,13:13
a ty chces co? rozumies slovu "dohoda", "dohodnut sa"?