cleonka
19.08.20,10:46
Zamestnanec bol od 01.02.2020 do 31.07.2020 na žiadanom neplatenom voľne. K 31.07. ukončil neplatené voľno a zároveň aj pracovný pomer dohodou. (U nás pracoval iba na skrátený úväzok - má ešte jeden pracovný pomer na plný úväzok u iného zamestnávateľa ktorý platil odvody).
Preplácame mu zostatok dovolenky z roka 2019..
Odhlásila som ho zo ZP kodom 2N Koniec neplateného voľna a zároveň aj kodom 2 ako zamestnanca.
A čo sa týka SP - koniec prerušenia k 31.07. aj ukončenie registrácie ako zamestnanca.
1. Keďže sa z preplatenej dovolenky platia odvody do SP aj ZP treba ho na niektorý deň prihlásiť (ZP kodom 2Y a SP?)?
2.Do mesačného výkazu pre SP sa mi dostal s 0 vymeriavacím základom ale do výkazu poistného a príspevkov pre SP sa mi už dostal s vymeriavacím základom. Je to správne?
3. Ak si dám vygenerovať ELDZ tak je tam obdobie a príjem iba do 31.01.2020 a vymeriavací základ, ktorý dosiahol v mesiaci január. Vymeriavací základ z preplatenej dovolenky tam nieje. Je to správne?

Ďakujem veľmi pekne za odpovede?
Zuzanka_ba
21.08.20,06:40
1. Keďže sa z preplatenej dovolenky platia odvody do SP aj ZP treba ho na niektorý deň prihlásiť (ZP kodom 2Y a SP?)?
ZP nahlasovanie: 2Y na posledny den mesiaca 07/2020, 2Y Z 31.07.2020 2Y K 31.07.2020. V MV 07/2020 pre ZP bude zamestnanec uvedeny s poctom dni jeden.
SP: nema take nieco ako 2Y, kvoli tomu ze zamestnanca uvadzas vo VPP a nie v MV. Treba mat spravne nahlasene prerusenie pocas neplateneho volna 01.02.-31.07. a odhlasku 31.07.
2.Do mesačného výkazu pre SP sa mi dostal s 0 vymeriavacím základom ale do výkazu poistného a príspevkov pre SP sa mi už dostal s vymeriavacím základom. Je to správne?
Ano
MV 07/2020 = nula dni, nula VZ
VPP 08/2020 (t.j. vyplatene v auguste) = za 01/2020 VZ je zostatok dovolenky, pocet dni 31 dni
Prijem=zostatok dovolenky sa rozpocita na posledny rok trvania poistenia, v tomto pripade 2020. Poistenie bolo len do 31.01. lebo potom nastalo prerusenie.
Ak by mal zamestnanec za 01/2020 vysoky prijem a spolu s preplatenou dovolenkou by preskocil max VZ, plati mesacny strop, program by to mal ratat automaticky, pripadne si to rucne prepocitaj.
3. Ak si dám vygenerovať ELDZ tak je tam obdobie a príjem iba do 31.01.2020 a vymeriavací základ, ktorý dosiahol v mesiaci január. Vymeriavací základ z preplatenej dovolenky tam nieje. Je to správne?
VZ za preplatenu dovolenku by mal byt zahrnuty v 01/2020