Eva Repová
09.09.20,08:13
Má zamestnávateľ inú možnosť, ako ospravedlniť neprítomnosť zamestnanca, ktorý sa mal liečiť, ale nepredložil PN, ani Potvrdenie od lekára ako absenciu a prerušiť mu na túto dobu zdravotné a sociálne poistenie? Ďakujem.
ivka70
09.09.20,06:21
Ma.
moze pouzit paragraf 141, pismena b,c,d - ak pojde o neplatene celodenne volno, stale ho odhlasujete z poistovni ....
zze/2001-311/141/3/b
Eva Repová
09.09.20,06:24
Ďakujem :-)