mayab
22.07.21,11:21
Dobrý deň, skúsim sa spýtať aj tu. Ak centrum voľného času organizuje denne tábory , v ktorých má animátorov 16-17 ročných. Môže s nimi uzatvoriť PZ alebo radsej zmluvu o dielo? Co by bolo najvhodnejsie aby sa nemuselo prihlasovať do SP a ZP. odmeny su nizke a tabor je iba 5 dní. Vopred ďakujem za odpoved.
ivka70
22.07.21,09:27
a ake dielo studenti budu vytvarat?
Preco s nimi neuzavriete Dohodu o brigadnickej praci studenta s odvodovou vynimkou?
mayab
22.07.21,11:14
ved to, ze ziadne dielo. budu vykonavat animacne aktivity,hry sutaže,vylety s detmi... Ak by išlo o Dohodu o brigadnickej praci...tam treba nahlasovať na SP,že? ide tu o to ci možu mať PZ? tyzdenný zarobok 100€, nič ine. aby to bolo proste co najjednoduchsie,pretože každý týžden su iní animátori.
veronikasad
22.07.21,11:23
DoBPS (aj bez odvodovej výnimky, ak ju ma student uplatnenu u ineho zamestnavatela) je pre CVC vyhodnejsia ako PZ, lebo z prac.zmluvy plati aj zdravotné poistenie.
ivka70
22.07.21,11:38
Pri pracovnej zmluve treba davat pozor na minimalnu mzdu. Cize zavisi od poctu hodin, ktore odpracuju, ci je 100 eur dost alebo nie. Lepsie je definovat hodinovu mzdu. Aj pri dohode.
Mila123
22.07.21,11:44
ako ste riešili animátorov v predchádzajúcich rokoch?
mayab
22.07.21,11:55
som nova,ale pozerala som,že minuly rok mali zmluvu o dielo
mayab
22.07.21,11:57
PZ-som myslela príkaznu zmluvu. soričko.
Mila123
22.07.21,13:57
teda ak sa dá použiť autorský zákon, tak by som išla tým smerom, pretože pri zmluvách či dohodách podľa ZP musíte rešpektovať minimálnu mzdu 3,58/ € / hod.,
Mária27
22.07.21,18:28