zamestnavetel si odvodovu vynimku neuplatnuje! ... citaj § 227a ods. 1 zakona o soc. poisteni

Odvodová úľava sa zo zákona vzťahuje výlučne na prácu dôchodcov na základe dohôd mimo pracovného pomeru (dohoda o vykonaní práce a dohoda o pracovnej činnosti). Ak popri činnosti SZČO ( ci inom TPP ) dôchodca pracuje aj na niektorú z týchto dohôd, výnimku z platenia poistného na dôchodkové poistenie z jednej dohody s maximálnym príjmom do 200 eur mesačne si uplatniť môže. Postupuje pri tom rovnako ako každý iný dôchodca - písomne informuje zamestnávateľa o uplatnení výnimky (a následne aj o jej skončení).
https://www.vsonline.sk/33/pracujuci-dochodca-zivnostnik-nema-automaticky-odvodovu-ulavu-plati-to-len-pre-vybrane-dohody-uniqueiduchxzASYZNYU-nr8QpN7fYm4gss7vU_fayX0xicUK50/

Takže môže si na tu dohodu uplatniť.Dakujem za odpoveď.