janulka5595
10.11.21,05:42
Ahojte,
ak sa pracuje po skončení SŠ do konca októbra ešte na DoBPŠ s odvodovou výnimkou do 200 eur, nízky príjem, žiadna zrazená daň u zamestnávateľa A, ale ten istý zamestnanec už počas toho obdobia pracoval na hlavný pracovný pomer i zamestnávateľa B, kde si pravdepodobne? tiež uplatňoval NČZD (pretože predpokladám že podpísal hocičo ani si neprečítal, čo podpisuje)
Bude musieť v daňovom priznaní fyzickej osoby doplatiť nejaký nedoplatok na dani?
Je mi jasné, ak si aj u firmy B uplatnil NČZD, tak bude určite doplácať, ale čo v prípade, že mal NČZD podpísané len u DOBPŠ? Doplatí niečo?
Ďakujem za odpovede
ak sa pracuje po skončení SŠ do konca októbra ešte na DoBPŠ s odvodovou výnimkou do 200 eur, nízky príjem, žiadna zrazená daň u zamestnávateľa A, ale ten istý zamestnanec už počas toho obdobia pracoval na hlavný pracovný pomer i zamestnávateľa B, kde si pravdepodobne? tiež uplatňoval NČZD (pretože predpokladám že podpísal hocičo ani si neprečítal, čo podpisuje)
Bude musieť v daňovom priznaní fyzickej osoby doplatiť nejaký nedoplatok na dani?
Je mi jasné, ak si aj u firmy B uplatnil NČZD, tak bude určite doplácať, ale čo v prípade, že mal NČZD podpísané len u DOBPŠ? Doplatí niečo?
Ďakujem za odpovede
ivka70
10.11.21,05:08
Zavisi od vysky prijmov dokopy za cely rok.
Ale kedze TPP zacal asi az po skoncenie skoly a NCZD si uplatnuje za cely rok, asi mu nevyjde nedoplatok ani v jednom pripade. Skor preplatok.
Ale kedze TPP zacal asi az po skoncenie skoly a NCZD si uplatnuje za cely rok, asi mu nevyjde nedoplatok ani v jednom pripade. Skor preplatok.
veronikasad
10.11.21,07:19
DoBPS trvala cely rok? Odkedy je zamestnaný a aky ma príjem zo zamestnania?