Pýtaš sa na fond pracovného času, alebo výpočet náhrady príjmu počas PN?

ako sa to počíta, keď človek odrobí trebars 5 zmien po 12 hod od začiatku mesiaca a do konca mesiaca musí na PN, neviem ako sa to počíta, či potom mu chýbajú hodiny, alebo má naviac, údajne sa PN počíta len 7,5hod

DPN (dočasná praceneschopnosť).
Zamestnávateľ platí prvých 10 kalendárnych dní náhradu mzdy a od 11-teho dňa platí soc. poisťovna nemocenskú dávku. Vždy je to za dni!
Samozrejme pre obidve dávky je presne stanovené, ako sa vypočíta VZ (vymeriavací základ), z ktorého sa dávka počíta. Orientačne - že aj tvoj zárobok da rozdelí na odpracované kalendárne dni - presnejšie dni rozh. obdobia. Takže ty veľmi hodiny nerieš .
polopatisticky: Ak si napr od 14.1. do 31.1. DPN - tak za 3 dni dostaneš NM vo výške 25% z VZ, za 7 dní dostaneš NM vo výške 55% z VZ a za 8 dní nemocenské zo SP vo výške 55% z VZ. Tie VZ sa môžu/nemusia líšiť a tiež niekedy zamestnávatelia dávajú viac % .
ak chceš presne k VZ - pozri z 461/2003 a z 462/2003

aký má týždenný fond pracovného času a kedy bol začiatok PN-ky ?

Vďaka za ochotu no stále sa nechápeme, alebo sa neviem dostatočne dobre vyjadriť, príklad: odpracoval som od začiatku mesiaca 5 pracovných zmien po 12 hod, všetky čo som mal, Potom som ostal nečakane PN do konca mesiaca, zamestnávateľ mi odkázal že mi chýbajú hodiny a dal mi ich do mínusového konta, ktoré si mám nadrobiť keď prídem z PN, tomuto nerozumiem ako sa to počíta, a prečo som v mínuse keď som odrobil všetko čo som dovtedy mal odrobiť. Nejde mi o výpočet peňazí ale hodín, keď pracujem v 12 hodinovom nepretržitom cykle a PN sa potom počíta v 7,5 hodinovom cykle. Ako sa to rozpočíta na fond pracovného času v danom mesiaci a prečo mi majú chýbať hodiny. Keď som PN každý pracovný deň sa počíta 7,5hod do fondu pracovného času? Ako zistím aký je v tomto prípade týždenný pracovný fond?