perimeter
28.04.22,08:47
Stravovanie zamestnancov máme zabezpečené dovozom jedla z reštaurácie, ktorá nám na základe počtu odobratých jedál vystaví faktúru. My sme platitelia DPH. Cena jedla je 5,20 s DPH /ZD=4,33 a DPH 0,87/. Z akej sumy mám počítať príspevok zamestnávateľa a zamestnanca na obed? Prispievame aj zo sociálneho fondu. Ďakujem.
kn-alka
28.04.22,06:58
samozrejme, že zo sumy bez DPH
ivka70
28.04.22,06:58
https://www.relia.sk/Article.aspx?ID=747

Teplé jedlo

Zamestnávateľ prispieva zamestnancom na jedlo príspevkom vo výške najmenej 55% ceny jedla, najviac však sumou vo výške 55 % stravného poskytovaného pri pracovnej ceste v trvaní 5 až 12 hodín podľa osobitného predpisu. Príspevok zamestnávateľa sa zaokrúhľuje na najbližší eurocent nahor.

Odo dňa, od ktorého sa zvýši suma stravného poskytovaného pri pracovnej ceste v trvaní 5 až 12 hodín na 6 eur (od 1. mája 2022), sa zvýši maximálny možný príspevok zamestnávateľa na jedlo na sumu 55 % zo 6 eur = 3,30 eura.

Časť ceny jedla môže pokryť príspevok zo sociálneho fondu, jeho výška nie je limitovaná.

Zvyšok ceny jedla si dopláca zamestnanec.
____

Príklady

Cena jedla je 4,50 eura. Príspevok zamestnávateľa môže byť v rozmedzí od 55 % z ceny jedla 4,50 eura = 2,48 eura až do 3,30 eura.

Cena jedla je 7 eur. Pretože 55 % zo 7 eur je 3,85 eura, príspevok zamestnávateľa bude 3,30 eura.
perimeter
28.04.22,07:07
Tak keď dám príspevok zamestnávateľa 3,30 Eur, príspevok zamestnanca 0,70 Eur a príspevok zo SF 0,33 Eur bude to ok?
veronikasad
28.04.22,13:13
Príspevok zamestnanca nebude OK, lebo hradí aj DPH na výstupe
perimeter
02.05.22,12:25
Prosím a ako to mám spraviť, aby to bolo správne?