jarek26
28.04.22,19:16
Dobry den
Chcem sa opytat ak chcem podat okamzite skoncenie pracovneho pomeru podla paragrafu 69 musim uviest dovod výpovede?
Chcem sa opytat ak chcem podat okamzite skoncenie pracovneho pomeru podla paragrafu 69 musim uviest dovod výpovede?
kopretinka
28.04.22,17:33
paragraf 70
ivka70
28.04.22,17:34
Ano
zze/2001-311/70
zze/2001-311/70
jarek26
28.04.22,17:42
Takze podla paragrafu 70 nemusim uviest ziadny dovod?
Dakujem za odpoved
Dakujem za odpoved
jarek26
28.04.22,17:45
Ale pri paragrafu 67 plati dvojmesacna vypoved,ze a ja chcem okamzite.
buchač
28.04.22,17:55
jarek26 (Dnes 20:42) Takze podla paragrafu 70 nemusim uviest ziadny dovod?
==================
Je to tam úplne jasne napísané, takže otázka je zbytočná.
==================
Je to tam úplne jasne napísané, takže otázka je zbytočná.
Tweety
28.04.22,18:07
jarek 26 A dobre si si prečítal? Lebo v tom § je uvedený presný opak.
Tweety
28.04.22,18:10
Ani pred Xx rokmi nebol v ZP § okamžitej výpovede. Je to hlúposť.
buchač
28.04.22,18:23
Tweety (Dnes 21:10) Ani pred Xx rokmi nebol v ZP § okamžitej výpovede. Je to hlúposť.
=======================
To je tvoj názor, ktorý ti ja neberiem.
Ako vravím, dal som okamžitú výpoveď a išiel som pekne pá.
Bolo to v roku 1978, po vojenčine, u prvého zamestnávateľa.
Na presné znenie výpovede si nespomínam, ale ako dôvod som uviedol, že som nedostal platobný výmer o zvýšení platu.
Ale aby som zbytočne nedral klávesnicu, tak ono stačí použiť Google a ajhľa...Zákonník práce z roku 1965 je na svete.
Viď § 54 a § 55
https://www.aspi.sk/products/lawText/1/30692/1/2/zakon-c-65-1965-zb-zakonnik-prace/zakon-c-65-1965-zb-zakonnik-prace
ZP z roku 1970...§ 53, 54, 55
https://www.slov-lex.sk/pravne-predpisy/SK/ZZ/1970/42/
P.S.:
Poznámok na tvoju osobu sa zdržím.
=======================
To je tvoj názor, ktorý ti ja neberiem.
Ako vravím, dal som okamžitú výpoveď a išiel som pekne pá.
Bolo to v roku 1978, po vojenčine, u prvého zamestnávateľa.
Na presné znenie výpovede si nespomínam, ale ako dôvod som uviedol, že som nedostal platobný výmer o zvýšení platu.
Ale aby som zbytočne nedral klávesnicu, tak ono stačí použiť Google a ajhľa...Zákonník práce z roku 1965 je na svete.
Viď § 54 a § 55
https://www.aspi.sk/products/lawText/1/30692/1/2/zakon-c-65-1965-zb-zakonnik-prace/zakon-c-65-1965-zb-zakonnik-prace
ZP z roku 1970...§ 53, 54, 55
https://www.slov-lex.sk/pravne-predpisy/SK/ZZ/1970/42/
P.S.:
Poznámok na tvoju osobu sa zdržím.
Tweety
28.04.22,18:30
Zdrž sa, zdrž. Okamžité zrušenie( skončenie) uvedené v ZP a okamžitá výpoveď,čo si uviedol, to v ZP nie je. Stačilo len čítať s porozumením. Ale napriek tomu si zas ukázal niečo iné.
buchač
28.04.22,18:30
...
veronikasad
28.04.22,18:34
Juraj, ZP nepozná okamžitú výpoveď, ale len okamžité skončenie pracovného pomeru ... Výpoveď končí uplynutím výpovednej doby.
buchač
28.04.22,18:44
veronikasad (Dnes 21:34) Juraj, ZP nepozná okamžitú výpoveď, ale len okamžité skončenie pracovného pomeru
=======================
Veronka...mám za to, že sme sa pochopili...v tomto momente ide o ťahanie sa za slovíčka.
Tweety si ale potrebovala kopnúť...no pritom tu nie raz kopla sama seba do riti...a keď zistila, že nemá pravdu alebo bola upozornená na chybu, tak príspevok proste odstránila.
=======================
Veronka...mám za to, že sme sa pochopili...v tomto momente ide o ťahanie sa za slovíčka.
Tweety si ale potrebovala kopnúť...no pritom tu nie raz kopla sama seba do riti...a keď zistila, že nemá pravdu alebo bola upozornená na chybu, tak príspevok proste odstránila.
veronikasad
28.04.22,18:47
Juraj, v hovorovej reči je to výpoveď. Ale keby si to dal na papier, tak ti to zamestnávatel ako okamžité skončenie pracovného pomeru uznať nemusí - reagujem na tvoju odpoveď, nie twetin komentár. Oprav odpoveď, komentár zmažem.