Uznesenie Ústavného súdu uverejnené pod č. 539/2021 Z.z. pozastavilo účinnosť ustanovenia § 63 ods. 1 písm. f) Zákonníka práce v znení zákona č. 76/2021 Z.z. s účinnosťou od 29. decembra 2021.
Ustanovenie § 63 ods. 1 písm. f) (v znení zákona č. 76/2021 Z.z.) malo nadobudnúť účinnosť od 1.1.2022 a malo znieť:
„f) zamestnanec dovŕšil 65 rokov veku a vek určený na nárok na starobný dôchodok.“

Účinnosť nebola obnovená.

Ďakujem.