Hildi
10.10.22,10:03
Dobrý deň, mám zamestnankyňu, ktorá podpísala v roku 2018 dohodu o zvýšení kvalifikácie podľa §§140 a 155 ZP na 5 rokov od ukončenia štúdia /rok ukončenia štúria 2021/. Podala výpoveď, výpovedná lehota uplynie 31.10.2022. Akým spôsobom a do akej výšky môže zamestnávateľ vymôcť zvyšný záväzok - náklady spojené so zvyšovaním kvalifikácie, keď zamestnankyňa odmietne podpísať uznanie dlhu a nesúhlasí ani so splátkovým kalendárom? Má právo zamestnávateľ vykonať zrážku, ak áno do akej výšky z posledných dvoch výplat?
veronikasad
10.10.22,08:45
Využíval zamestnávateľ po skončení štúdia jej kvalifikáciu?
Mária27
12.10.22,10:02
v § 155 je to rozpísané