mariannka13
09.12.22,09:46
Zamestnanec po dlhodobej PN čerpá dovolenku a po nej končí pracovný pomer. Má nárok na odstupné. Aký pravdepodobný priemer mám použiť ak je odmeňovaný úkolovou mzdou a neviem určiť aký by bol jeho pravdepodobný príjem . Mám vychádzať z priemeru, ktorý mal predtým než odišiel na PN? Program mi dáva min. 3,961. Vopred vďaka
Negoce
09.12.22,08:50
použite ZP, konkrétne § 134, ods. 3 (taký aký by zrejme dosiahol, teda musíte zvážiť, či na jeho prac. mieste sa upravoval plat, akú by zrejme dosiahol odmenu, prémie keby pracoval) citácia zo zákona - (3) Ak zamestnanec v rozhodujúcom období neodpracoval aspoň 21 dní alebo 168 hodín, používa sa namiesto priemerného zárobku pravdepodobný zárobok. Pravdepodobný zárobok sa zistí zo mzdy, ktorú zamestnanec dosiahol od začiatku rozhodujúceho obdobia, alebo zo mzdy, ktorú by zrejme dosiahol.
veronikasad
09.12.22,09:15
V ktorom stupni náročnosti je zaradený?