topas103
17.02.23,09:06
Dobrý deň chcela by som sa spýtať či mzdárka postupovala správne ak som 2.1.2023 nastúpila do práce a zostatok dov. mám 23 dní. Nárok mám 25 dní. Ďakujem
Tweety
17.02.23,08:07
Áno, je to správne. Pri vzniku nároku na pomernú časť D( ak odpracuješ aspoň 60 dní) je nárok len za celý mesiac trvania PP. Za január teda nemáš nárok na D.
§102
Pomerná časť dovolenky je za každý celý kalendárny mesiac nepretržitého trvania toho istého pracovného pomeru jedna dvanástina dovolenky za kalendárny rok.
§102
Pomerná časť dovolenky je za každý celý kalendárny mesiac nepretržitého trvania toho istého pracovného pomeru jedna dvanástina dovolenky za kalendárny rok.
kn-alka
17.02.23,08:12
áno správne
ivka70
17.02.23,08:13
Ano, lebo v januari netrval PP CELY mesiac.
ZP §102
Pomerná časť dovolenky je za každý celý kalendárny mesiac nepretržitého trvania toho istého pracovného pomeru jedna dvanástina dovolenky za kalendárny rok.
Zial, nabuduce treba trvat na pracovnej zmluve od 1.1. alebo od prveho dna v mesiaci, aj ked je to nedela alebo sviatok. Zmluva od druheho dna v mesiaci je pre zamestnanca nevyhodnejsia.
Ak si nebola v evidencii UP, urcite ti na 1.1. chyba ja zdravotne poistenie.
ZP §102
Pomerná časť dovolenky je za každý celý kalendárny mesiac nepretržitého trvania toho istého pracovného pomeru jedna dvanástina dovolenky za kalendárny rok.
Zial, nabuduce treba trvat na pracovnej zmluve od 1.1. alebo od prveho dna v mesiaci, aj ked je to nedela alebo sviatok. Zmluva od druheho dna v mesiaci je pre zamestnanca nevyhodnejsia.
Ak si nebola v evidencii UP, urcite ti na 1.1. chyba ja zdravotne poistenie.
topas103
17.02.23,08:14
dakujem