betty
29.11.04,08:36
Potrebovala by som poradiť ohľadom ukončenia pracovného pomeru v skúšobnej dobe - nemám žiadne skúsenosti v tejto oblasti.
Pracovník k nám nastúpil 15.10.2004 a k 26.11.2004 má ukončený pracovný pomer. V tomto období mal 2 dni dovolenku a týždeň bol na PN. HM:15 tis.
Z akého základu jej vypočítam náhrady? Má nárok na 2 dni dovolenky?
Veľmi pekne vám vopred ďakujem.
Pracovník k nám nastúpil 15.10.2004 a k 26.11.2004 má ukončený pracovný pomer. V tomto období mal 2 dni dovolenku a týždeň bol na PN. HM:15 tis.
Z akého základu jej vypočítam náhrady? Má nárok na 2 dni dovolenky?
Veľmi pekne vám vopred ďakujem.
vladan
29.11.04,07:45
tvoj zamestnanec má nárok buď na 1,5 dňa (ak nemá odpracovaných 15 rokov) alebo na 2 dni dovolenky (ak má odpracovaných 15 rokov), od 15.10.2004 - 26.11.2004 je 29 pracovných dní, čiže je predpoklad že splnil podmienku odpracovania 22 dní. Ešte by si mohla napísať dni kedy bol práceneschopný, aby sa dala vyčísliť dovolenka presne. Aké náhrady máš na mysli? Náhrada za dočasnú PN alebo náhrada mzdy za dovolenku? Akú mal hrubú mzdu za mesiac 10-2004?
betty
29.11.04,07:59
- Hrubú mzdu mal 15 tis./mesačne
- Na PN bol od 19.11. do 26.11.
- nemá odpracovaných 15 rokov
Mal iba jeden deň dovolenky. Ten zvyšný pol deň mu mám preplatiť?
Tie náhrady som myslela za dovolenku, sviatok a PN.
Veľmi pekne ďakujem.
- Na PN bol od 19.11. do 26.11.
- nemá odpracovaných 15 rokov
Mal iba jeden deň dovolenky. Ten zvyšný pol deň mu mám preplatiť?
Tie náhrady som myslela za dovolenku, sviatok a PN.
Veľmi pekne ďakujem.
vladan
29.11.04,08:38
takže v 10-2004 bola jeho hrubá mzda 7 858,- Sk, vymeriavací základ by mal byť teda 7 858/17 = 462,2353 na deň, čiže náhrada mzdy za PN 25% = 116 Sk a za 55% = 255,- Sk.
Zvyšnú dovolenku by trebalo preplatiť a náhrada za dovolenku by mala byť v hodnote 15000/168 = 89,29 Sk/hod, čiže za jeden deň je to 715,- Sk, čiže za pol dňa to bude 358,- Sk. Na sviatok použiješ ten istý priemer, len neviem čo má ten zamestnanec v zmluve, lebo je zvykom zamestnanco s mesačnou mzdou "preplácať" sviatok ako normálne odpracovaný deň.
OK, takže som to tak narýchlo zhrnula, neviem, či si chcela výpočty alebo len priblíženie, lebo napríklad to zaokrúhľovanie tých náhrad má asi každý inak (ja som to robila podľa seba).
Pekný deň
Zvyšnú dovolenku by trebalo preplatiť a náhrada za dovolenku by mala byť v hodnote 15000/168 = 89,29 Sk/hod, čiže za jeden deň je to 715,- Sk, čiže za pol dňa to bude 358,- Sk. Na sviatok použiješ ten istý priemer, len neviem čo má ten zamestnanec v zmluve, lebo je zvykom zamestnanco s mesačnou mzdou "preplácať" sviatok ako normálne odpracovaný deň.
OK, takže som to tak narýchlo zhrnula, neviem, či si chcela výpočty alebo len priblíženie, lebo napríklad to zaokrúhľovanie tých náhrad má asi každý inak (ja som to robila podľa seba).
Pekný deň
betty
29.11.04,08:44
Ďakujem za pomoc a ochotu.
Presne toto som potrebovala. Idem si to pekne podľa § prepočítať sama, len som sa chcela odkontrolovať, či to počítam správne.
Ďakujem.
Presne toto som potrebovala. Idem si to pekne podľa § prepočítať sama, len som sa chcela odkontrolovať, či to počítam správne.
Ďakujem.
betty
29.11.04,08:58
Ešte mám otázku ohľadom zápočtového listu. Zápočtový list od predchádzajúceho zamestnávateľa by mi mal zamestnanec odovzdať v originále?
vladan
29.11.04,09:03
betty, teraz myslíš kvôli uznaniu nároku na 20 dní dovolenky? Ja si myslím, že ťa to nejak špeciálne nemusí trápiť, ja osobne mám kópie zápočtových listov (no sem-tam sa mi pritrafí aj originál :-). Už sme o tomto viedli na Porade debatu a priznám sa, neviem ako sme to nakoniec vyriešili.
Ak myslíš na zápočtový list kvôli vystaveniu "tvojho" zápočtového listu, resp. nadviazanie na jeho posledný, tak s tým by som sa tiež netrápila, vystavila by som mu zápočtový list len na dobu, kedy pracoval u nás.
Pekný deň
Ak myslíš na zápočtový list kvôli vystaveniu "tvojho" zápočtového listu, resp. nadviazanie na jeho posledný, tak s tým by som sa tiež netrápila, vystavila by som mu zápočtový list len na dobu, kedy pracoval u nás.
Pekný deň
betty
29.11.04,09:21
Ďakujeeeem.