Koľko trvalo dobrovoľne poistenie pred nástupom na prvú materskú?

dátum do kedy si bola DPO?

od 12.4.2021-17.9.2021 dobrovoľné poistenie
od 18.9.2021 - 10.10.2021 PN
11.10.2021-1.6.2021 Materska
Po materskej som zrušila poistenie

Materské ak nemocenské si mala z dobrovoľného poistenia?

V materskom máš asi v dátume preklep

DPO , ktoré je dosť nevýhodné, musí ti trvať aspoň 180 dní aby ti SP priznala VZ z DPO, ale ak chceš ísť na novú MD musíš mať 270 dní nemocenského poistenia

sekla som sa
Keďže mi chýbalo 150 dni poistenia tak som si doplácala dobrovoľné poistenie. Aby som splnila podmienku. Áno počítala sa mi materská z dobrovoľného poistenia.

Treba myslieť na to, že aby ti začali materskú vyplácať potrebuješ 270 kal.dni nem.poistenia v posledných dvoch rokoch. Staršie obdobie z toho predchádzajúceho dobrovoľného poistenia sa ti nezapocita. Nové dobrovoľne poistenie musí trvať 26 týždňov, aby ti ju počítali z nového výmer.zakladu.

Ak by si otehotnela tak, že ešte budeš mať dosť dní zo starého dobr.poistenia a podarí sa ti zamestnať, stačí ti 90 kal.dni bez PN.

ak tvoje poistenie skončilo 1.6.2022 - tak sa obávam, že momentálne ťažko získaš 270 dní poistenia - máš dlhú pauzu. Takže zatiaľ žiadne materské. Ak máš dosť času - tak nanovo získať 270 dní poistenia, no a z toho sa bude dávka aj počítať. Dalo by sa to ešte viacerými súbežnými poisteniami (zamestnania), ak by si chcela urýchliť .
zze/2003-461/48/1

Plánujeme druhe bábätko. A chcela by som si nechať poradiť ako by som mala postupovať. Ak dobre počítam ak by som išla na materskú 7/2024 tak by sa mi nezapočítalo obdobie dobrovoľného poistenia.
Ako by ste to prosím Vás riešili Vy. Veľmi by som Vám bola vďačná za každú radu.

Uzatvorením dohody s pravidelným, stačí aj minimálnym príjmom, aby si získala novú dobu 270 kal.dni poistenia. Keď už budeš tehotná, 26 týždňov dobrovoľne poistenie, alebo ak máš možnosť 90 kal.dni zamestnania bez PN. Vtedy budeš mať materské z VZ DPO alebo zo zamestnania. Keď budeš mať dobrovoľne poistenie kratšiu dobu, materské bude z minimálneho vymer.zakladu.

Takže teraz v roku 2023 nájsť si dohodu aj na minimálny príjem. Podmienka aspoň 180 dni zamestnanie aj na minimálny príjem.
A v roku 2024 ak sa podarí otehotnieť, 26 týždňov sa dobrovoľné poistiť pred nástupom na materskú a zaleži na vymeriavacom základe aký si určím a z toho bude vyplácaná materská.
Len nerozumiem 90 dni zamestnanie . Či tomu dobre chápem . V roku 2024 sa zamestnať na 90 dní a záleží aký budem mať vymeriavací základ a z tých 90 dňoch sa bude rátať materská?

Ak budeš mať pred materskou zamestnanie a spolu s dohodou 270 kal.dni poistenia, stačí ti 90 kal.dni zamestnania a materské bude z príjmu zo zamestnania. Po 90 kal.dnoch môžeš byť až do nástupu na materskú PN, ak si to zdravotný stav bude vyžadovať

Sučasne sa budú počítať dni z dohody a zo zamestnania alebo dohoda napr. 182 dni a potom zamestnanie 90 dni. Ste veľmi zlatý človek že viete takto poradiť.

Áno, ale tá dohoda musí byť pred nástupom na materskú ukončená

Ďakujem
Prajem pekný zvyšok dňa.

Veronika, od 01 07 2023 neplatí, podmienka ukončenia dohody pre budúcu matku

To v praxi znamená, že jej vznikne nárok na materské z dohody aj z prác.zmluvy, aj keď ma 270 dní len v súčte?

nie z oboch poistení jej nevznikne nárok na MD, v praxi to znamená, že žiada iba z jedného poistenia (zamestnania) MD, z toho poistenia kde jej SP použije vyšší VZ

v praxi to znamena, ze nemusi ukoncovat poistenie, ak si z neho neziada materske (a do dalsieho poistenia sa jej potrebne dni aj taj zapocitavaju)