Jana Motyčková
04.01.24,14:52
Zmeny v mzdovej oblasti od 1.1.2024 sú spracované v samostatných článkoch :
Mzdové veličiny od 1.1.2024 (https://www.porada.sk/t335528-mzdove-veliciny-od-1-1-2024-a.html)
Minimálna mzda, mzdové nároky, príplatky v roku 2024 (https://www.porada.sk/t335526-minimalna-mzda-mzdove-naroky-priplatky-v-roku-2024-a.html)
DB na zvýšené úroky (2023) a príspevok na zvýšené úroky (2024) (https://www.porada.sk/t335412-db-na-zvysene-uroky-2023-a-prispevok-na-zvysene-uroky-2024-a.html)
DB na zaplatené úroky od roku 2024 (https://www.porada.sk/t335548-db-na-zaplatene-uroky-od-roku-2024-a.html)
Oslobodenie od dane nadobudnutej zamestnanec akcie od r.2024 (https://www.porada.sk/t335546-oslobodenie-od-dane-nadobudnutej-zamestnanec-akcie-od-r-2024-a.html)
Vylúčenie a prerušenie v SP v roku 2024 pri starostlivosti o dieťa (https://www.porada.sk/t335332-vylucenie-a-prerusenie-v-sp-v-roku-2024-pri-starostlivosti-o-dieta.html)
Zmeny v materskom od 1.7.2023 a od 1.1.2024 (https://www.porada.sk/t334321-zmeny-v-materskom-od-1-7-2023-a-od-1-1-2024-a.html)
Všetky témy, ktoré sa týkajú zmien od 1.1.204 môžete nájsť, ak si dáte nájsť značku "2024"
Ďalšie zmeny boli prijaté zákonom č . 530/2023 Z.z. z 19.decembra 2023, ktorým sa menia a dopĺňajú niektoré zákony v súvislosti so zlepšením stavu verejných financií. Ide o tieto zmeny :
1. september
Sviatok 1.9. ostáva síce štátnym sviatkom, ale bude bežným pracovným dňom. 1.9. môžu zamestnanci vykonávať prácu aj pri maloobchodnom predaji (obchody môžu byť otvorené). Zamestnanci pracujúci 1.9. nebudú mať nárok na príplatok za prácu vo sviatok. Obdobne sa doteraz posudzoval sviatok 28.10..
Sadzba príspevku do II. piliera
Sadzba príspevku do II. piliera sa znižuje na 4 % natrvalo (samozrejme ak nedôjde k novele). V tej súvislosti boli urobené všetky potrebné súvisiace úpravy v zákone o SP, napr. :
- sadzba príspevku na starobné poistenie (za zamestnávateľ 10 %), v praxi ale zamestnávateľ odvádza do SP stále 14 %, prevod na SDS rieši SP.
- dôchodok zo SP sa za dobu účasti v II. pilieri v období po 31.12.2023 bude krátiť o 16/91.
Rodičovský dôchodok od r. 2024
Nárok na rodičovský dôchodok trvá do konca roka, aj ak podmienky nároku na rodičovský dôchodok a nároku na jeho výplatu poberateľ dôchodku prestal spĺňať po 31. máji príslušného kalendárneho roka.
Rodičovský dôchodok sa jednorazovo vyplatí v jednej úhrnnej splátke v
a) júni príslušného kalendárneho roka alebo
b) mesiaci nasledujúcom po mesiaci jún príslušného kalendárneho roka, v ktorom sa prvýkrát vyplatí splátka dôchodku, od ktorého výplaty je odvodený nárok na rodičovský dôchodok v príslušnom kalendárnom roku.
Príklad
- pán A poberá starobný dôchodok od r. 2015, dostane 12 súm RD v júni
- pán B poberá starobný dôchodok od r. 2015, zomrel 2.2.2024, výplatný termín dôchodku je 10., dostane 1 sumu RD v júni
- pán C poberá starobný dôchodok od r. 2015, zomrel 1.6.2024, dostane 12 súm RD v júni
- pán D poberá starobný dôchodok od 30.3.2024, dostane 10 súm RD v júni
- pán E poberá starobný dôchodok od 5.3.2024, výplatný termín 5., zomrel 15.5.2024 dostane 3 sumy RD v júni
Výška rodičovského dôchodku v r. 2024 od jedného dieťaťa pre 1 rodiča je 1,5 % 1/12 úhrnu vymeriavacích základov na starobné poistenie dieťaťa za rok 2022 (zaplatené v SP alebo na soc. zabezpečenie policajtov a vojakov).
Maximálna suma RD odvodeného od 1 dieťaťa pre jedného rodiča je v r. 2024 mesačne 23,50 €.
Zmeny v dani z príjmu (szčo, dividendy) od roku 2024
- hranica pre použitie sadzby dane 15 % pri príjmoch podľa § 6 ods. 1 a 2 sa zvyšuje na 60.000 €
- dividendy vyplatené za účtovné obdobie, ktoré sa začne najskôr 1.1.2024 sa zdania zrážkovou daňou vo výške 10 % (pôvodne 7 %)
Zdravotné poistenie - nové sadzby
Sadzba poistného a preddavkov na zdravotné poistenie od 1.1.2024 je
- zamestnanca 4 % (bez zmeny)
- zamestnávateľa za zamestnanca 11 %
- szčo a samoplatiteľa 15 %
Ak je poistenec osobou so zdravotným postihnutím, sadzba poistného a preddavkov na zdravotné poistenie od 1.1.2024 za takéhoto poistenca je
- zamestnanca 2 % (bez zmeny)
- zamestnávateľa za takéhoto zamestnanca 5,5 %
- szčo a samoplatiteľa 7,5 %
V dôsledku zvýšenia sadzby poistného zamestnávateľa sa zvyšuje aj výška minimálneho preddavku zamestnanca na ZP za celý kalendárny mesiac v roku 2024 na 40,32 €.
(výpočet : 4 % z 268,88 + 11 % z 268,88 = 40,32 €)
Minimálna výška preddavku szčo a samoplatiteľa na ZP :
- pri sadzbe 15 % : 97,80 €
- pri sadzbe 7,5 % : 48,90 €
Upozornenie : preddavok szčo pre rok 2024 vyčíslený v rzzp za rok 2022 je vypočítaný pôvodným percentom (14 %, resp. 7 %) tento preddavok teda nie je správny a szčo si musí prepočítať preddavok za mesiace roku 2024 novým percentom.
Mzdové veličiny od 1.1.2024 (https://www.porada.sk/t335528-mzdove-veliciny-od-1-1-2024-a.html)
Minimálna mzda, mzdové nároky, príplatky v roku 2024 (https://www.porada.sk/t335526-minimalna-mzda-mzdove-naroky-priplatky-v-roku-2024-a.html)
DB na zvýšené úroky (2023) a príspevok na zvýšené úroky (2024) (https://www.porada.sk/t335412-db-na-zvysene-uroky-2023-a-prispevok-na-zvysene-uroky-2024-a.html)
DB na zaplatené úroky od roku 2024 (https://www.porada.sk/t335548-db-na-zaplatene-uroky-od-roku-2024-a.html)
Oslobodenie od dane nadobudnutej zamestnanec akcie od r.2024 (https://www.porada.sk/t335546-oslobodenie-od-dane-nadobudnutej-zamestnanec-akcie-od-r-2024-a.html)
Vylúčenie a prerušenie v SP v roku 2024 pri starostlivosti o dieťa (https://www.porada.sk/t335332-vylucenie-a-prerusenie-v-sp-v-roku-2024-pri-starostlivosti-o-dieta.html)
Zmeny v materskom od 1.7.2023 a od 1.1.2024 (https://www.porada.sk/t334321-zmeny-v-materskom-od-1-7-2023-a-od-1-1-2024-a.html)
Všetky témy, ktoré sa týkajú zmien od 1.1.204 môžete nájsť, ak si dáte nájsť značku "2024"
Ďalšie zmeny boli prijaté zákonom č . 530/2023 Z.z. z 19.decembra 2023, ktorým sa menia a dopĺňajú niektoré zákony v súvislosti so zlepšením stavu verejných financií. Ide o tieto zmeny :
1. september
Sviatok 1.9. ostáva síce štátnym sviatkom, ale bude bežným pracovným dňom. 1.9. môžu zamestnanci vykonávať prácu aj pri maloobchodnom predaji (obchody môžu byť otvorené). Zamestnanci pracujúci 1.9. nebudú mať nárok na príplatok za prácu vo sviatok. Obdobne sa doteraz posudzoval sviatok 28.10..
Sadzba príspevku do II. piliera
Sadzba príspevku do II. piliera sa znižuje na 4 % natrvalo (samozrejme ak nedôjde k novele). V tej súvislosti boli urobené všetky potrebné súvisiace úpravy v zákone o SP, napr. :
- sadzba príspevku na starobné poistenie (za zamestnávateľ 10 %), v praxi ale zamestnávateľ odvádza do SP stále 14 %, prevod na SDS rieši SP.
- dôchodok zo SP sa za dobu účasti v II. pilieri v období po 31.12.2023 bude krátiť o 16/91.
Rodičovský dôchodok od r. 2024
Nárok na rodičovský dôchodok trvá do konca roka, aj ak podmienky nároku na rodičovský dôchodok a nároku na jeho výplatu poberateľ dôchodku prestal spĺňať po 31. máji príslušného kalendárneho roka.
Rodičovský dôchodok sa jednorazovo vyplatí v jednej úhrnnej splátke v
a) júni príslušného kalendárneho roka alebo
b) mesiaci nasledujúcom po mesiaci jún príslušného kalendárneho roka, v ktorom sa prvýkrát vyplatí splátka dôchodku, od ktorého výplaty je odvodený nárok na rodičovský dôchodok v príslušnom kalendárnom roku.
Príklad
- pán A poberá starobný dôchodok od r. 2015, dostane 12 súm RD v júni
- pán B poberá starobný dôchodok od r. 2015, zomrel 2.2.2024, výplatný termín dôchodku je 10., dostane 1 sumu RD v júni
- pán C poberá starobný dôchodok od r. 2015, zomrel 1.6.2024, dostane 12 súm RD v júni
- pán D poberá starobný dôchodok od 30.3.2024, dostane 10 súm RD v júni
- pán E poberá starobný dôchodok od 5.3.2024, výplatný termín 5., zomrel 15.5.2024 dostane 3 sumy RD v júni
Výška rodičovského dôchodku v r. 2024 od jedného dieťaťa pre 1 rodiča je 1,5 % 1/12 úhrnu vymeriavacích základov na starobné poistenie dieťaťa za rok 2022 (zaplatené v SP alebo na soc. zabezpečenie policajtov a vojakov).
Maximálna suma RD odvodeného od 1 dieťaťa pre jedného rodiča je v r. 2024 mesačne 23,50 €.
Zmeny v dani z príjmu (szčo, dividendy) od roku 2024
- hranica pre použitie sadzby dane 15 % pri príjmoch podľa § 6 ods. 1 a 2 sa zvyšuje na 60.000 €
- dividendy vyplatené za účtovné obdobie, ktoré sa začne najskôr 1.1.2024 sa zdania zrážkovou daňou vo výške 10 % (pôvodne 7 %)
Zdravotné poistenie - nové sadzby
Sadzba poistného a preddavkov na zdravotné poistenie od 1.1.2024 je
- zamestnanca 4 % (bez zmeny)
- zamestnávateľa za zamestnanca 11 %
- szčo a samoplatiteľa 15 %
Ak je poistenec osobou so zdravotným postihnutím, sadzba poistného a preddavkov na zdravotné poistenie od 1.1.2024 za takéhoto poistenca je
- zamestnanca 2 % (bez zmeny)
- zamestnávateľa za takéhoto zamestnanca 5,5 %
- szčo a samoplatiteľa 7,5 %
V dôsledku zvýšenia sadzby poistného zamestnávateľa sa zvyšuje aj výška minimálneho preddavku zamestnanca na ZP za celý kalendárny mesiac v roku 2024 na 40,32 €.
(výpočet : 4 % z 268,88 + 11 % z 268,88 = 40,32 €)
Minimálna výška preddavku szčo a samoplatiteľa na ZP :
- pri sadzbe 15 % : 97,80 €
- pri sadzbe 7,5 % : 48,90 €
Upozornenie : preddavok szčo pre rok 2024 vyčíslený v rzzp za rok 2022 je vypočítaný pôvodným percentom (14 %, resp. 7 %) tento preddavok teda nie je správny a szčo si musí prepočítať preddavok za mesiace roku 2024 novým percentom.