peter.kovac126
27.02.24,13:43
Dobrý deň, prosím o pomoc, zamestnanec bol od 01/2023 do 02/2023 na PN (deti 17 a 20 rokov), nevyšiel mu plný nárok na DB, za január mu bolo vyplatené 120,58 EUR a za február 179,94. V júli mi oznámil, že jeho 20-ročná dcéra prerušila štúdium od 27.04.2023. Tým pádom mu bol neoprávnene vyplatený DB vo výške 100 EUR. ČZD za rok 2023 bol vo výške 15513 EUR, má prosím nárok za január a február doplatok vo výške 79,48 EUR? Čiže tým pádom bude mať nedoplatok len 20,52 EUR? Ďakujem
veronikasad
27.02.24,13:13
Za ktorý mesiac mal neoprávnene vyplatený DB?
peter.kovac126
27.02.24,13:14
za máj a jún, v júli to až zistil že mi nedal vedieť že dcéra už neštuduje
veronikasad
27.02.24,13:15
Ideš robiť RZD alebo DP?
peter.kovac126
27.02.24,13:16
RZD
Negoce
27.02.24,13:18
napočítaj si nárok na DB podľa čzd s prihliadnutím na max. čiastky , odpočítaš vyplatený DB , rozdiel zrazíš......
peter.kovac126
27.02.24,13:18
celý rok pracoval u nás, akurát za január a február nemal nárok na plný DB, tak teraz neviem či mu o ten nedoplatok môžem znížiť ten doplatok
veronikasad
27.02.24,13:20
Urobila by som to cez DP typu A, kde vypočítas skutočný nárok na DB (len za mesiace kedy mal nárok) a odpočítas DB vyplatený zamestnávateľom. Len bude problém, že vzniknutý preplatok musi uhradiť do konca marca, resp. do termínu predĺženej lehoty na podanie DP
kn-alka
27.02.24,14:16
však práve na to sa robí RZD - vypočíta sa celoročný nárok a vysporiadajú sa prípadné preplatky/nedoplatky