liduska
17.10.06,06:38
Pri dotácii z UP je jednou z podmienok prevádzkovať živnosť minimálne 2 roky a tiež 2 roky sa nesmie živnostník zamestnať , ale ako je to pri odchode do predčasného dôchodku? Môže živnostník po 1 roku odísť do predčasného dôchodku ale v činnosti pokračuje ďalej.Je to možné? Alebo musí vrátiť časť dotácie?
sysula
17.10.06,04:47
Pri dotácii z UP je jednou z podmienok prevádzkovať živnosť minimálne 2 roky a tiež 2 roky sa nesmie živnostník zamestnať , ale ako je to pri odchode do predčasného dôchodku? Môže živnostník po 1 roku odísť do predčasného dôchodku ale v činnosti pokračuje ďalej.Je to možné? Alebo musí vrátiť časť dotácie?

Pokial viem, medzi podmienkami je, ze minimalne 2 roky musi nepretrzite prevádzkovat zivnost, tym padom je jedno z akeho dôvodu ju zrusi, stale bude musiet vratit alikvotnu ciastku dotacie.V pripade ze pojde na predcasny starobny dochodok, ale v cinnosti bude pokracovat dalej bez inej zmeny, tak ciastku vratit nemusi. Ale z vyjadrenia UPSVaR KE-okolie ma mila pani upozornila, ze ak z akehokolvek dovodu urobim hocaku zmenu, kontrola z UPSVaR na seba nenecha dlho cakat.Ale odporucam preverit priamo na urade prace..
bjjoba
20.10.06,18:37
ta informacia, ze sa nemoze zamestnat vraj uz neplati !
bjjoba
20.10.06,18:40
ta kontrola sa nejak dopredu pisomne alebo inac ohlasuje ?
liduska
20.10.06,19:05
ta informacia, ze sa nemoze zamestnat vraj uz neplati !

Ale kto mal v zmluve napísané, že sa nemôže počas 2 rokov zamestnať tak to musí asi aj dodržať ale čo platí dnes to neviem, či tam boli neaké zmeny.
Terezap
21.10.06,19:35
Od 1.januára 2006 popri živnosti môžete aj pracovať, čiže uzatvoriť pracovnoprávny vzťah. Ak ste uzatvorili dohodu do 31.12.2005 a v podnikaní sa Vám veľmi nedarí, môžete o tom informovať úrad práce. Úrad Vám vystaví dodatok k dohode s tým , že popri podnikaní môžete aj pracovať.