Jozef Mihál
01.01.07,14:50
K § 62 Osobný mzdový bod
K odseku 1:
Pri určení výšky dôchodku sa za každý rok dôchodkového poistenia počnúc rokom 1984 (a v určitých prípadoch i za predchádzajúce roky) vypočítava osobný mzdový bod.
Osobný mzdový bod za nejaký rok vypočítame ako podiel osobného vymeriavacieho základu za daný rok a všeobecného (priemerného) vymeriavacieho základu. Výsledok sa zaokrúhľuje na štyri desatinné miesta nahor.
Všeobecný vymeriavací základ je v zákone definovaný v § 11 ako 12-násobok priemernej mesačnej mzdy za príslušný kalendárny rok. Výška všeobecných vymeriavacích základov za roky 1949 až 2002 je uvedená v prílohe č.3 zákona.
V nasledujúcej tabuľke sú uvedené sumy priemernej mesačnej mzdy a všeobecného vymeriavacieho základu za roky 1949 až 2006:
K odseku 2:
Za obdobie poberania invalidného dôchodku po 1.1.2008 (§ 60 ods. 4), ktoré trvalo celý kalendárny rok, patrí osobný mzdový bod vo výške 0,3.
Ak poistenec poberal invalidný dôchodok len časť kalendárneho roka, osobný mzdový bod sa určí ako súčin pomernej časti osobného mzdového bodu a počtu dní tohto obdobia.
Pomerná časť osobného mzdového bodu je podiel osobného mzdového bodu vo výške 0,3 a počtu dní kalendárneho roka, počas ktorých poistenec poberal invalidný dôchodok. Výsledok sa zaokrúhľuje na štyri desatinné miesta nahor.
K odseku 3:
Osobný mzdový bod vypočítaný podľa odsekov 1 a 2 nemôže byť vyšší ako 3.
Napríklad ak poistenec bude mať za rok 2008 osobný vymeriavací základ vo výške 900000 Sk a všeobecný vymeriavací základ za rok 2008 bude suma 258000, tak podľa § 62 ods. 1 bude osobný mzdový bod 900000 / 258000 = 3,4884 avšak podľa § 62 ods. 3 bude výsledný osobný mzdový bod rovný 3.
Podľa § 255 ods.3 zákona:
„za náhradnú dobu, dobu štúdia a dobu výkonu civilnej služby, ktoré sa hodnotia ako doba zamestnania získané podľa predpisov účinných pred 1. januárom 2004 a ktoré trvali celý kalendárny rok, patrí osobný mzdový bod vo výške 0,3. Ak sa kryjú tieto doby navzájom, patrí osobný mzdový bod vo výške 0,3 len raz. Ak tieto doby trvali len časť kalendárneho roka, osobný mzdový bod sa určí ako súčin pomernej časti osobného mzdového bodu a počtu dní týchto dôb. Pomerná časť osobného mzdového bodu je podiel osobného mzdového bodu patriaceho za tieto doby, ktoré trvali celý kalendárny rok, a počtu dní kalendárneho roka, v ktorom sa tieto doby získali. Pomerná časť osobného mzdového bodu sa zaokrúhľuje na štyri desatinné miesta nahor.“
Podľa § 293j za roky pred 1.januárom 1995 môže byť hodnota osobného mzdového bodu najviac 3, ak nárok na dôchodok vznikne po 31.7.2006.
Príklad
Pán Adam za rok 2003 dosiahol osobný vymeriavací základ 160000 Sk. Jeho osobný mzdový bod za rok 2003 je daný ako podiel
160000 deleno 172380 = 0,9282
Pán Adam za rok 2004 dosiahol osobný vymeriavací základ 200000 Sk. Jeho osobný mzdový bod za rok 2004 je daný ako podiel
200000 deleno 189900 = 1,0532
Príklad
Pani Anna bola počas celého roka 2002 na materskej a rodičovskej dovolenke. Osobný mzdový bod pani Anny za rok 2002 je 0,3.
ZSP_§62
[B]K § 62 Osobný mzdový bod
Pri určení výšky dôchodku sa za každý rok dôchodkového poistenia počnúc rokom 1984 (a v určitých prípadoch i za predchádzajúce roky) vypočítava osobný mzdový bod.
Osobný mzdový bod za nejaký rok vypočítame ako podiel osobného vymeriavacieho základu za daný rok a všeobecného (priemerného) vymeriavacieho základu.
Všeobecný vymeriavací základ je v zákone definovaný v § 11 ako 12-násobok priemernej mesačnej mzdy za príslušný kalendárny rok. Výška všeobecných vymeriavacích základov za roky 1949 až 2002 je uvedená v prílohe č.3 zákona.
V nasledujúcej tabuľke sú uvedené sumy priemernej mesačnej mzdy a všeobecného vymeriavacieho základu za roky 1949 až 2006:
Podľa § 255 ods.3 zákona:
„za náhradnú dobu, dobu štúdia a dobu výkonu civilnej služby, ktoré sa hodnotia ako doba zamestnania získané podľa predpisov účinných pred 1. januárom 2004 a ktoré trvali celý kalendárny rok, patrí osobný mzdový bod vo výške 0,3. Ak sa kryjú tieto doby navzájom, patrí osobný mzdový bod vo výške 0,3 len raz. Ak tieto doby trvali len časť kalendárneho roka, osobný mzdový bod sa určí ako súčin pomernej časti osobného mzdového bodu a počtu dní týchto dôb. Pomerná časť osobného mzdového bodu je podiel osobného mzdového bodu patriaceho za tieto doby, ktoré trvali celý kalendárny rok, a počtu dní kalendárneho roka, v ktorom sa tieto doby získali. Pomerná časť osobného mzdového bodu sa zaokrúhľuje na štyri desatinné miesta nahor.“
Podľa § 293j za roky pred 1.januárom 1995 môže byť hodnota osobného mzdového bodu najviac 3, ak nárok na dôchodok vznikne po 31.7.2006.
Príklad
Pán Adam za rok 2003 dosiahol osobný vymeriavací základ 160000 Sk. Jeho osobný mzdový bod za rok 2003 je daný ako podiel
160000 deleno 172380 = 0,9282
Pán Adam za rok 2004 dosiahol osobný vymeriavací základ 200000 Sk. Jeho osobný mzdový bod za rok 2004 je daný ako podiel
200000 deleno 189900 = 1,0532
Príklad
Pani Anna bola počas celého roka 2002 na materskej a rodičovskej dovolenke. Osobný mzdový bod pani Anny za rok 2002 je 0,3.
ZSP_§62
K odseku 1:
Pri určení výšky dôchodku sa za každý rok dôchodkového poistenia počnúc rokom 1984 (a v určitých prípadoch i za predchádzajúce roky) vypočítava osobný mzdový bod.
Osobný mzdový bod za nejaký rok vypočítame ako podiel osobného vymeriavacieho základu za daný rok a všeobecného (priemerného) vymeriavacieho základu. Výsledok sa zaokrúhľuje na štyri desatinné miesta nahor.
Všeobecný vymeriavací základ je v zákone definovaný v § 11 ako 12-násobok priemernej mesačnej mzdy za príslušný kalendárny rok. Výška všeobecných vymeriavacích základov za roky 1949 až 2002 je uvedená v prílohe č.3 zákona.
V nasledujúcej tabuľke sú uvedené sumy priemernej mesačnej mzdy a všeobecného vymeriavacieho základu za roky 1949 až 2006:
| 1949 | 792 | 9 504 |
| 1950 | 854 | 10 248 |
| 1951 | 903 | 10 836 |
| 1952 | 940 | 11 280 |
| 1953 | 1 036 | 12 432 |
| 1954 | 1 125 | 13 500 |
| 1955 | 1 148 | 13 776 |
| 1956 | 1 202 | 14 424 |
| 1957 | 1 235 | 14 820 |
| 1958 | 1 262 | 15 144 |
| 1959 | 1 281 | 15 372 |
| 1960 | 1 330 | 15 960 |
| 1961 | 1 368 | 16 296 |
| 1962 | 1 362 | 16 344 |
| 1963 | 1 375 | 16 500 |
| 1964 | 1 423 | 17 076 |
| 1965 | 1 456 | 17 472 |
| 1966 | 1 510 | 18 120 |
| 1967 | 1 594 | 19 128 |
| 1968 | 1 733 | 20 796 |
| 1969 | 1 863 | 22 356 |
| 1970 | 1 910 | 22 920 |
| 1971 | 1 980 | 23 760 |
| 1972 | 2 065 | 24 780 |
| 1973 | 2 133 | 25 596 |
| 1974 | 2 203 | 26 436 |
| 1975 | 2 271 | 27 252 |
| 1976 | 2 338 | 28 056 |
| 1977 | 2 412 | 28 944 |
| 1978 | 2 483 | 29 796 |
| 1979 | 2 549 | 30 588 |
| 1980 | 2 606 | 31 272 |
| 1981 | 2 642 | 31 704 |
| 1982 | 2 695 | 32 340 |
| 1983 | 2 745 | 32 940 |
| 1984 | 2 790 | 33 480 |
| 1985 | 2 843 | 34 116 |
| 1986 | 2 888 | 34 656 |
| 1987 | 2 941 | 35 292 |
| 1988 | 3 020 | 36 240 |
| 1989 | 3 142 | 37 704 |
| 1990 | 3 278 | 39 336 |
| 1991 | 3 770 | 45 240 |
| 1992 | 4 543 | 54 516 |
| 1993 | 5 379 | 64 548 |
| 1994 | 6 294 | 75 528 |
| 1995 | 7 195 | 86 340 |
| 1996 | 8 154 | 97 848 |
| 1997 | 9 226 | 110 712 |
| 1998 | 10 003 | 120 036 |
| 1999 | 10 728 | 128 736 |
| 2000 | 11 430 | 137 160 |
| 2001 | 12 365 | 148 380 |
| 2002 | 13 511 | 162 132 |
| 2003 | 14365 | 172380 |
| 2004 | 15825 | 189900 |
| 2005 | 17274 | 207288 |
K odseku 2:
Za obdobie poberania invalidného dôchodku po 1.1.2008 (§ 60 ods. 4), ktoré trvalo celý kalendárny rok, patrí osobný mzdový bod vo výške 0,3.
Ak poistenec poberal invalidný dôchodok len časť kalendárneho roka, osobný mzdový bod sa určí ako súčin pomernej časti osobného mzdového bodu a počtu dní tohto obdobia.
Pomerná časť osobného mzdového bodu je podiel osobného mzdového bodu vo výške 0,3 a počtu dní kalendárneho roka, počas ktorých poistenec poberal invalidný dôchodok. Výsledok sa zaokrúhľuje na štyri desatinné miesta nahor.
K odseku 3:
Osobný mzdový bod vypočítaný podľa odsekov 1 a 2 nemôže byť vyšší ako 3.
Napríklad ak poistenec bude mať za rok 2008 osobný vymeriavací základ vo výške 900000 Sk a všeobecný vymeriavací základ za rok 2008 bude suma 258000, tak podľa § 62 ods. 1 bude osobný mzdový bod 900000 / 258000 = 3,4884 avšak podľa § 62 ods. 3 bude výsledný osobný mzdový bod rovný 3.
Podľa § 255 ods.3 zákona:
„za náhradnú dobu, dobu štúdia a dobu výkonu civilnej služby, ktoré sa hodnotia ako doba zamestnania získané podľa predpisov účinných pred 1. januárom 2004 a ktoré trvali celý kalendárny rok, patrí osobný mzdový bod vo výške 0,3. Ak sa kryjú tieto doby navzájom, patrí osobný mzdový bod vo výške 0,3 len raz. Ak tieto doby trvali len časť kalendárneho roka, osobný mzdový bod sa určí ako súčin pomernej časti osobného mzdového bodu a počtu dní týchto dôb. Pomerná časť osobného mzdového bodu je podiel osobného mzdového bodu patriaceho za tieto doby, ktoré trvali celý kalendárny rok, a počtu dní kalendárneho roka, v ktorom sa tieto doby získali. Pomerná časť osobného mzdového bodu sa zaokrúhľuje na štyri desatinné miesta nahor.“
Podľa § 293j za roky pred 1.januárom 1995 môže byť hodnota osobného mzdového bodu najviac 3, ak nárok na dôchodok vznikne po 31.7.2006.
Príklad
Pán Adam za rok 2003 dosiahol osobný vymeriavací základ 160000 Sk. Jeho osobný mzdový bod za rok 2003 je daný ako podiel
160000 deleno 172380 = 0,9282
Pán Adam za rok 2004 dosiahol osobný vymeriavací základ 200000 Sk. Jeho osobný mzdový bod za rok 2004 je daný ako podiel
200000 deleno 189900 = 1,0532
Príklad
Pani Anna bola počas celého roka 2002 na materskej a rodičovskej dovolenke. Osobný mzdový bod pani Anny za rok 2002 je 0,3.
ZSP_§62
[B]K § 62 Osobný mzdový bod
Pri určení výšky dôchodku sa za každý rok dôchodkového poistenia počnúc rokom 1984 (a v určitých prípadoch i za predchádzajúce roky) vypočítava osobný mzdový bod.
Osobný mzdový bod za nejaký rok vypočítame ako podiel osobného vymeriavacieho základu za daný rok a všeobecného (priemerného) vymeriavacieho základu.
Všeobecný vymeriavací základ je v zákone definovaný v § 11 ako 12-násobok priemernej mesačnej mzdy za príslušný kalendárny rok. Výška všeobecných vymeriavacích základov za roky 1949 až 2002 je uvedená v prílohe č.3 zákona.
V nasledujúcej tabuľke sú uvedené sumy priemernej mesačnej mzdy a všeobecného vymeriavacieho základu za roky 1949 až 2006:
| 1949 | 792 | 9 504 |
| 1950 | 854 | 10 248 |
| 1951 | 903 | 10 836 |
| 1952 | 940 | 11 280 |
| 1953 | 1 036 | 12 432 |
| 1954 | 1 125 | 13 500 |
| 1955 | 1 148 | 13 776 |
| 1956 | 1 202 | 14 424 |
| 1957 | 1 235 | 14 820 |
| 1958 | 1 262 | 15 144 |
| 1959 | 1 281 | 15 372 |
| 1960 | 1 330 | 15 960 |
| 1961 | 1 368 | 16 296 |
| 1962 | 1 362 | 16 344 |
| 1963 | 1 375 | 16 500 |
| 1964 | 1 423 | 17 076 |
| 1965 | 1 456 | 17 472 |
| 1966 | 1 510 | 18 120 |
| 1967 | 1 594 | 19 128 |
| 1968 | 1 733 | 20 796 |
| 1969 | 1 863 | 22 356 |
| 1970 | 1 910 | 22 920 |
| 1971 | 1 980 | 23 760 |
| 1972 | 2 065 | 24 780 |
| 1973 | 2 133 | 25 596 |
| 1974 | 2 203 | 26 436 |
| 1975 | 2 271 | 27 252 |
| 1976 | 2 338 | 28 056 |
| 1977 | 2 412 | 28 944 |
| 1978 | 2 483 | 29 796 |
| 1979 | 2 549 | 30 588 |
| 1980 | 2 606 | 31 272 |
| 1981 | 2 642 | 31 704 |
| 1982 | 2 695 | 32 340 |
| 1983 | 2 745 | 32 940 |
| 1984 | 2 790 | 33 480 |
| 1985 | 2 843 | 34 116 |
| 1986 | 2 888 | 34 656 |
| 1987 | 2 941 | 35 292 |
| 1988 | 3 020 | 36 240 |
| 1989 | 3 142 | 37 704 |
| 1990 | 3 278 | 39 336 |
| 1991 | 3 770 | 45 240 |
| 1992 | 4 543 | 54 516 |
| 1993 | 5 379 | 64 548 |
| 1994 | 6 294 | 75 528 |
| 1995 | 7 195 | 86 340 |
| 1996 | 8 154 | 97 848 |
| 1997 | 9 226 | 110 712 |
| 1998 | 10 003 | 120 036 |
| 1999 | 10 728 | 128 736 |
| 2000 | 11 430 | 137 160 |
| 2001 | 12 365 | 148 380 |
| 2002 | 13 511 | 162 132 |
| 2003 | 14365 | 172380 |
| 2004 | 15825 | 189900 |
| 2005 | 17274 | 207288 |
| 2006 | 18761 | 225132 |
Podľa § 255 ods.3 zákona:
„za náhradnú dobu, dobu štúdia a dobu výkonu civilnej služby, ktoré sa hodnotia ako doba zamestnania získané podľa predpisov účinných pred 1. januárom 2004 a ktoré trvali celý kalendárny rok, patrí osobný mzdový bod vo výške 0,3. Ak sa kryjú tieto doby navzájom, patrí osobný mzdový bod vo výške 0,3 len raz. Ak tieto doby trvali len časť kalendárneho roka, osobný mzdový bod sa určí ako súčin pomernej časti osobného mzdového bodu a počtu dní týchto dôb. Pomerná časť osobného mzdového bodu je podiel osobného mzdového bodu patriaceho za tieto doby, ktoré trvali celý kalendárny rok, a počtu dní kalendárneho roka, v ktorom sa tieto doby získali. Pomerná časť osobného mzdového bodu sa zaokrúhľuje na štyri desatinné miesta nahor.“
Podľa § 293j za roky pred 1.januárom 1995 môže byť hodnota osobného mzdového bodu najviac 3, ak nárok na dôchodok vznikne po 31.7.2006.
Príklad
Pán Adam za rok 2003 dosiahol osobný vymeriavací základ 160000 Sk. Jeho osobný mzdový bod za rok 2003 je daný ako podiel
160000 deleno 172380 = 0,9282
Pán Adam za rok 2004 dosiahol osobný vymeriavací základ 200000 Sk. Jeho osobný mzdový bod za rok 2004 je daný ako podiel
200000 deleno 189900 = 1,0532
Príklad
Pani Anna bola počas celého roka 2002 na materskej a rodičovskej dovolenke. Osobný mzdový bod pani Anny za rok 2002 je 0,3.
ZSP_§62