Jozef Mihál
01.01.07,21:06
K § 66 ods.3 Určenie sumy starobného dôchodku
§ 66 odsek 3 rieši situáciu, kedy poistenec po splnení podmienok nároku na starobný dôchodok, o starobný dôchodok požiada a poberá ho a pritom je ďalej dôchodkovo poistený (pracuje ako zamestnanec alebo je dôchodkovo poistený ako SZČO, prípadne je dobrovoľne dôchodkovo poistený).
V takomto prípade sa suma starobného dôchodku poistenca ktorá mu je vyplácaná po skončení dôchodkového poistenia zvýši o sumu, danú ako súčin
- súčtu polovice osobných mzdových bodov (§ 62) za obdobie dôchodkového poistenia od vzniku nároku na starobný dôchodok po deň ukončenia dôchodkového poistenia a
- aktuálnej dôchodkovej hodnoty (§ 64) ku dňu nasledujúcemu po zániku dôchodkového poistenia.
Príklad
V nasledujúcom príklade úmyselne „napodobňujeme“ prvý príklad uvedený k § 66 odsek 2 (viď príklad - pani Eva).
Poukážeme tak súčasne na rozdiel medzi prípadmi, kedy poistenec nepožiada o starobný dôchodok a ďalej pracuje (§ 66 odsek 2, prípad pani Evy) a kedy poistenec požiada o starobný dôchodok a popri poberaní dôchodku ďalej pracuje (§ 66 odsek 3, prípad pána Emila)
Pán Emil dovŕšil dôchodkový vek 1.novembra 2005. K tomuto dňu si požiadal o starobný dôchodok. Ďalej pracuje ako zamestnanec, jeho mesačný plat sa pohybuje okolo 40000 Sk. Pracuje ešte jeden rok, do 1.novembra 2006. K tomuto dňu mu Sociálna poisťovňa na jeho žiadosť prepočíta starobný dôchodok a zvýši ho o sumu podľa § 66 odsek 3 za obdobie dôchodkového poistenia od 1.novembra 2005 do 30.októbra 2006.
Výška starobného dôchodku pána Emila, ktorý mu od 1.novembra 2005 vypláca Sociálna poisťovňa je 9852 Sk.
V čase od 1.novembra 2005 do 31.decembra 2005 dosiahne osobný vymeriavací základ pána Emila sumu 80000 Sk. Podľa § 66 ods.8 druhá veta sa pri výpočte osobného mzdového bodu za rok 2005 vezme všeobecný vymeriavací základ z roka 2004, teda suma 189900 Sk.
Osobný mzdový bod pána Emila za obdobie od 1.11.2005 do 31.12.2005 bude:
80000 deleno 189900 = 0,4213
V čase od 1.januára 2006 do 31.októbra 2006 dosiahne osobný vymeriavací základ pána Emila sumu 400000 Sk. Podľa § 66 ods.8 prvá veta sa pri výpočte osobného mzdového bodu za rok 2006 vezme všeobecný vymeriavací základ z roka 2004, teda suma 189900 Sk.
Osobný mzdový bod pána Emila za obdobie od 1.1.2006 do 31.10.2006 bude:
400000 deleno 189900 = 2,1064
Súčet polovice osobných mzdových bodov pána Emila za obdobie od 1.novembra 2005 do 31.októbra 2006 bude polovica z (0,4213 + 2,1064) = 1,26385
Súčet polovice osobných mzdových bodov násobený aktuálnou dôchodkovou hodnotou v roku 2006 je suma:
1,26385 x 214,68 Sk = 271,32 Sk
Sociálna poisťovňa preto k 1.novembru 2006 zvýši starobný dôchodok pána Emila o sumu 272 Sk. Výška dôchodku pána Emila bude 10124 Sk.
Pripomeňme, že pani Eva, ktorá o dôchodok pri dovŕšení dôchodkového veku nežiadala (viď prvý príklad k § 66 odsek 2) bude mať dôchodok vo výške 11019 Sk, teda zvýšený až o 1167 Sk a vyšší o 895 Sk ako pán Emil.
Praktická rada č.1:
Nie je jednoduché zaujať stanovisko, či v prípade, ak poistenec dovŕši dôchodkový vek a chce ďalej pracovať, má alebo nemá požiadať o dôchodok ku dňu dovŕšenia dôchodkového veku.
Tomu, kto predpokladá, že sa dožije vysokého veku, možno doporučiť o dôchodok nežiadať a využiť tak, že do zvýšenia dôchodku sa započítavajú dosiahnuté osobné mzdové body v plnej výške, a naviac že suma dôchodku sa zvyšuje o 0,5% za každých 30 odpracovaných dní.
Naopak tomu, kto si myslí, že dôchodok si príliš dlho neužije, možno doporučiť požiadať si o dôchodok v deň dovŕšenia dôchodkového veku - aby si užíval dôchodok, hoci v nižšej výške, od prvého dňa dovŕšenia dôchodkového veku.
Praktická rada č.2:
Práca a platenie poistného po dovŕšení dôchodkového veku má význam najmä pre osoby s nadpriemerným vymeriavacím základom. Pri zvyšovaní dôchodku za naviac odpracované roky totiž neexistuje ustanovenie obdobné ustanoveniu v § 63 odsek 3, podľa ktorého sa v prechodnom období kráti priemerný osobný mzdový bod – a teda i suma starobného dôchodku – osobám s priemerným osobným mzdovým bodom vyšším ako 1,25. Osobné mzdové body za roky „nadsluhovania“ sa každému započítavajú v plnej výške.
ZSP_§66_ods.3
§ 66 odsek 3 rieši situáciu, kedy poistenec po splnení podmienok nároku na starobný dôchodok, o starobný dôchodok požiada a poberá ho a pritom je ďalej dôchodkovo poistený (pracuje ako zamestnanec alebo je dôchodkovo poistený ako SZČO, prípadne je dobrovoľne dôchodkovo poistený).
V takomto prípade sa suma starobného dôchodku poistenca ktorá mu je vyplácaná po skončení dôchodkového poistenia zvýši o sumu, danú ako súčin
- súčtu polovice osobných mzdových bodov (§ 62) za obdobie dôchodkového poistenia od vzniku nároku na starobný dôchodok po deň ukončenia dôchodkového poistenia a
- aktuálnej dôchodkovej hodnoty (§ 64) ku dňu nasledujúcemu po zániku dôchodkového poistenia.
Príklad
V nasledujúcom príklade úmyselne „napodobňujeme“ prvý príklad uvedený k § 66 odsek 2 (viď príklad - pani Eva).
Poukážeme tak súčasne na rozdiel medzi prípadmi, kedy poistenec nepožiada o starobný dôchodok a ďalej pracuje (§ 66 odsek 2, prípad pani Evy) a kedy poistenec požiada o starobný dôchodok a popri poberaní dôchodku ďalej pracuje (§ 66 odsek 3, prípad pána Emila)
Pán Emil dovŕšil dôchodkový vek 1.novembra 2005. K tomuto dňu si požiadal o starobný dôchodok. Ďalej pracuje ako zamestnanec, jeho mesačný plat sa pohybuje okolo 40000 Sk. Pracuje ešte jeden rok, do 1.novembra 2006. K tomuto dňu mu Sociálna poisťovňa na jeho žiadosť prepočíta starobný dôchodok a zvýši ho o sumu podľa § 66 odsek 3 za obdobie dôchodkového poistenia od 1.novembra 2005 do 30.októbra 2006.
Výška starobného dôchodku pána Emila, ktorý mu od 1.novembra 2005 vypláca Sociálna poisťovňa je 9852 Sk.
V čase od 1.novembra 2005 do 31.decembra 2005 dosiahne osobný vymeriavací základ pána Emila sumu 80000 Sk. Podľa § 66 ods.8 druhá veta sa pri výpočte osobného mzdového bodu za rok 2005 vezme všeobecný vymeriavací základ z roka 2004, teda suma 189900 Sk.
Osobný mzdový bod pána Emila za obdobie od 1.11.2005 do 31.12.2005 bude:
80000 deleno 189900 = 0,4213
V čase od 1.januára 2006 do 31.októbra 2006 dosiahne osobný vymeriavací základ pána Emila sumu 400000 Sk. Podľa § 66 ods.8 prvá veta sa pri výpočte osobného mzdového bodu za rok 2006 vezme všeobecný vymeriavací základ z roka 2004, teda suma 189900 Sk.
Osobný mzdový bod pána Emila za obdobie od 1.1.2006 do 31.10.2006 bude:
400000 deleno 189900 = 2,1064
Súčet polovice osobných mzdových bodov pána Emila za obdobie od 1.novembra 2005 do 31.októbra 2006 bude polovica z (0,4213 + 2,1064) = 1,26385
Súčet polovice osobných mzdových bodov násobený aktuálnou dôchodkovou hodnotou v roku 2006 je suma:
1,26385 x 214,68 Sk = 271,32 Sk
Sociálna poisťovňa preto k 1.novembru 2006 zvýši starobný dôchodok pána Emila o sumu 272 Sk. Výška dôchodku pána Emila bude 10124 Sk.
Pripomeňme, že pani Eva, ktorá o dôchodok pri dovŕšení dôchodkového veku nežiadala (viď prvý príklad k § 66 odsek 2) bude mať dôchodok vo výške 11019 Sk, teda zvýšený až o 1167 Sk a vyšší o 895 Sk ako pán Emil.
Praktická rada č.1:
Nie je jednoduché zaujať stanovisko, či v prípade, ak poistenec dovŕši dôchodkový vek a chce ďalej pracovať, má alebo nemá požiadať o dôchodok ku dňu dovŕšenia dôchodkového veku.
Tomu, kto predpokladá, že sa dožije vysokého veku, možno doporučiť o dôchodok nežiadať a využiť tak, že do zvýšenia dôchodku sa započítavajú dosiahnuté osobné mzdové body v plnej výške, a naviac že suma dôchodku sa zvyšuje o 0,5% za každých 30 odpracovaných dní.
Naopak tomu, kto si myslí, že dôchodok si príliš dlho neužije, možno doporučiť požiadať si o dôchodok v deň dovŕšenia dôchodkového veku - aby si užíval dôchodok, hoci v nižšej výške, od prvého dňa dovŕšenia dôchodkového veku.
Praktická rada č.2:
Práca a platenie poistného po dovŕšení dôchodkového veku má význam najmä pre osoby s nadpriemerným vymeriavacím základom. Pri zvyšovaní dôchodku za naviac odpracované roky totiž neexistuje ustanovenie obdobné ustanoveniu v § 63 odsek 3, podľa ktorého sa v prechodnom období kráti priemerný osobný mzdový bod – a teda i suma starobného dôchodku – osobám s priemerným osobným mzdovým bodom vyšším ako 1,25. Osobné mzdové body za roky „nadsluhovania“ sa každému započítavajú v plnej výške.
ZSP_§66_ods.3