viktora
22.01.07,08:37
Dobrý den, chcem sa poradiť-viem, že túto vec má zariadiť zamestnávateľ-ale kedže v mojom prípade je to tak, že mojím zamestnávateľom je môj známy-a nechem ho zaťažovať-ako je to s nahlasovaním do soc.a zdr.poisťovne o nástupe zamestnankyne na materskú. Ide o to, či stačí len napr. oznámiť telefonicky do obidvoch poisťovní, že nastupujem na materskú a robím v tej a tej firme, alebo je potrebný osobný kontakt, prípade je nutné niečo vyplniť.-nejaký formulár alebo či-a ak áno, nestačí ked to urobím len ja?-nebude treba pečiatku al.čo? dakujem
jankasm
22.01.07,07:41
Dobrý den, chcem sa poradiť-viem, že túto vec má zariadiť zamestnávateľ-ale kedže v mojom prípade je to tak, že mojím zamestnávateľom je môj známy-a nechem ho zaťažovať-ako je to s nahlasovaním do soc.a zdr.poisťovne o nástupe zamestnankyne na materskú. Ide o to, či stačí len napr. oznámiť telefonicky do obidvoch poisťovní, že nastupujem na materskú a robím v tej a tej firme, alebo je potrebný osobný kontakt, prípade je nutné niečo vyplniť.-nejaký formulár alebo či-a ak áno, nestačí ked to urobím len ja?-nebude treba pečiatku al.čo? dakujem

Určite to nestačí oznámiť telefonicky. :cool: :p
Do ZP treba vyplniť tlačivo "Oznámenie zamestnávateľa o zmenách ...", v ktorom sa nahlási s tvojim rodným číslom nástup na MD. Potom, keď MD skončí, treba zase urobiť zmenu - ukončenie MD a začiatok RD.
Do SP treba na RLFO nahlásiť zmenu - nástup na MD. Potom, keď MD skoční, treba zase urobiť zmenu - ukončenie MD a začiatok RD a aj začiatok prerušenia.
Urob mu to dvojmo a kópiu si daj potvrdiť na príslušnej poisťovni. ;)
viktora
22.01.07,07:49
este otázočka-ked nastupujem na md zajtra-nevadí, ked to nahl. do oboch poisťovní až zajtra?-pretože zl je z iného mesta a nemám pečiatku......
katkaj
22.01.07,07:51
este otázočka-ked nastupujem na md zajtra-nevadí, ked to nahl. do oboch poisťovní až zajtra?-pretože zl je z iného mesta a nemám pečiatku......

Môžeš aj zajtra ;)
Tweety
22.01.07,07:51
este otázočka-ked nastupujem na md zajtra-nevadí, ked to nahl. do oboch poisťovní až zajtra?-pretože zl je z iného mesta a nemám pečiatku......
Nevadí. Ten dátum je OK. V termíne.
jankasm
22.01.07,09:24
este otázočka-ked nastupujem na md zajtra-nevadí, ked to nahl. do oboch poisťovní až zajtra?-pretože zl je z iného mesta a nemám pečiatku......

Nevadí, zmeny sa do poisťovní nahlasujú do 8 dní. :cool: ;)
viktora
22.01.07,10:02
ešte sa chcem opytať-kedže budem na md a pp mám na dobu určitú do 31.1.-musí ma zl odhl. zo soc. aj zdr. poisťovne-takže znova-ako to treba nahlásiť-aké doklady treba zase vypísať?
jankasm
22.01.07,10:08
ešte sa chcem opytať-kedže budem na md a pp mám na dobu určitú do 31.1.-musí ma zl odhl. zo soc. aj zdr. poisťovne-takže znova-ako to treba nahlásiť-aké doklady treba zase vypísať?

Úplne rovnaké, len v nich neurobí zmenu ale ukončenie PP, na ZP na Oznámení ... a na SP na RLFO.
Len potom nech nezabudne k tomu istému dňu, teda k 31.1.2007 aj ukončiť všetko to, čo ponahlasovať. Teda ukončiť MD na ZP aj na SP. Znovu na tých istých tlačivách. ;)
viktora
22.01.07,17:32
uf...čiže 3x takmer to isté do sp aj zp? uf....to vážne?
lenkak
22.01.07,18:51
vážne, len nie je to isté, len podobné.
sebi
26.01.07,17:20
a ked nie je zamestnaná-aké má povinnosti? vid môj príklad-ako postupovať? :
23.1.som nastúpila na md, 31.1.2007 mi končí pp(na dobu určitú)
A ešte otázočka-netreba sa mi popritom-kedže mi skončil pp -ale budem na md-prihlásiť na úrad práce,..sociálku?
jankasm
28.01.07,15:04
a ked nie je zamestnaná-aké má povinnosti? vid môj príklad-ako postupovať? :
23.1.som nastúpila na md, 31.1.2007 mi končí pp(na dobu určitú)
A ešte otázočka-netreba sa mi popritom-kedže mi skončil pp -ale budem na md-prihlásiť na úrad práce,..sociálku?

Keďže si na MD a potom pôjdeš na RD tak na úrad práce sa hlásiť nemusíš. Ale myslím, že sa treba ísť prihlásiť na ZP, že si na MD a že platiteľom poistného za teba je štát a ronako sa treba ísť nahlásiť aj na SP.
seda
29.10.07,09:41
Dobrý deň, chcela by som si len potvrdiť, zamestnankyni končí MD 4.11.07, t.j. v nedeľu, je potrebné RLFO do SP poslať už 2.11.07, alebo stačí do 8 dní od zmeny. Mne sa zdá, že len nástup do zamestnania sa prihlasuje na SP RLFO a to treba urobiť pred začatím PP. Myslím správne? Ďakujem
katkaj
29.10.07,10:11
Dobrý deň, chcela by som si len potvrdiť, zamestnankyni končí MD 4.11.07, t.j. v nedeľu, je potrebné RLFO do SP poslať už 2.11.07, alebo stačí do 8 dní od zmeny. Mne sa zdá, že len nástup do zamestnania sa prihlasuje na SP RLFO a to treba urobiť pred začatím PP. Myslím správne? Ďakujem

Áno myslíš správne ;)
suzika1979
10.06.11,07:15
ahojte, mam otazocku... 14.6.11 nastupujem na MD, dovtedy mam dovolenku. gynekolog mi 6.6.11 dal papier "ziadost o materske" a ja som ho v ten den aj odovzdala zamestnavatelovi. zaujimalo by ma, ci uz ekonomka mohla poslat tu ziadost do SP,alebo ju moze poslat az po datume 14.6.11 ? myslim,ze je tam lehota 8 dni. ozaj a ja mam este daku nahlasovaciu povinnost,alebo tym,ze som papier odovzdala v praci som urobila vsetko,co som mala a mozem sa pokojne venovat priprave na porod :) ??? dakujem
suzika1979
13.06.11,10:24
ahojte, mam otazocku... 14.6.11 nastupujem na MD, dovtedy mam dovolenku. gynekolog mi 6.6.11 dal papier "ziadost o materske" a ja som ho v ten den aj odovzdala zamestnavatelovi. zaujimalo by ma, ci uz ekonomka mohla poslat tu ziadost do SP,alebo ju moze poslat az po datume 14.6.11 ? myslim,ze je tam lehota 8 dni. ozaj a ja mam este daku nahlasovaciu povinnost,alebo tym,ze som papier odovzdala v praci som urobila vsetko,co som mala a mozem sa pokojne venovat priprave na porod :) ??? dakujem

nikto mi neporadi ?
Sabadka
13.06.11,10:29
ahojte, mam otazocku... 14.6.11 nastupujem na MD, dovtedy mam dovolenku. gynekolog mi 6.6.11 dal papier "ziadost o materske" a ja som ho v ten den aj odovzdala zamestnavatelovi. zaujimalo by ma, ci uz ekonomka mohla poslat tu ziadost do SP,alebo ju moze poslat az po datume 14.6.11 ? myslim,ze je tam lehota 8 dni. ozaj a ja mam este daku nahlasovaciu povinnost,alebo tym,ze som papier odovzdala v praci som urobila vsetko,co som mala a mozem sa pokojne venovat priprave na porod :) ??? dakujem

môžeš sa spokojne venovať príprave na pôrod, ostatné je vecou zamestnávateľa. Ak si však bola aj dobrovoľne poistená, tak potom si svoje kolečko na SP musíš obehnúť aj ty.
suzika1979
13.06.11,10:41
dakujem pekne :)
nie,nebola som dobrovolne poistena,ked som zistila,ze cakam babo,uz bolo neskoro.nesplnila by som tych 270 dni do porodu.
margaretka71
28.10.11,07:58
Dobrý deň prajem. Dávam do poriadku staré veci čo sa týka zdrav. poisťovne. Vyplnila som správne oznámenie zamestnávateľa? Môže mi to niekto odobriť?

Začiatok PN 26.4.2007 do 1.7.2007
1O Z 26042007
1O K 01072007

MD od 2.7.2007 do 13.1.2008
1O Z 02072007
1O K 13012008
2 K 13012008 táto zmena tu má byť? Podľa návodu ZP áno, len neviem prečo.

RD od 14.1.2008 do 31.8.2010
1C Z 14012008
1C K 31082010

ukončenie PP k 31.8.2010
2 K 31082010
margaretka71
28.10.11,08:22
Môže sa mi na to niekto pozrieť, prosím?
Jana Motyčková
28.10.11,12:56
Dobrý deň prajem. Dávam do poriadku staré veci čo sa týka zdrav. poisťovne. Vyplnila som správne oznámenie zamestnávateľa? Môže mi to niekto odobriť?

Začiatok PN 26.4.2007 do 1.7.2007
1O Z 26042007
1O K 01072007
OK

MD od 2.7.2007 do 13.1.2008
1O Z 02072007
1O K 13012008
2 K 13012008 táto zmena tu má byť? Podľa návodu ZP áno, len neviem prečo. V r.2008 sa to takto nerobilo. tento riadok tam nebude. (Takto sa to robí až tento rok, ale len ak po materskej ide na rodičovskú)

RD od 14.1.2008 do 31.8.2010
1C Z 14012008
1C K 31082010
V podstate OK, s výhradami vás nebuem pliesť

ukončenie PP k 31.8.2010
2 K 31082010 OK

V texte .
margaretka71
29.10.11,17:41
ďakujem veľmi pekne za odpoveď. Myslím , že viem o akú výhradu ide, že to nie je povinnosťou zamestnávateľa oznamovať Rodičovskú dovolenku, to by si mal ísť nahlásiť sám zamestnanec, že?
ewita888
29.10.11,18:11
ďakujem veľmi pekne za odpoveď. Myslím , že viem o akú výhradu ide, že to nie je povinnosťou zamestnávateľa oznamovať Rodičovskú dovolenku, to by si mal ísť nahlásiť sám zamestnanec, že?
je to povinnosťou zamestnávateľa..
margaretka71
31.10.11,06:01
Ďakujem budem pamätať.
Jana Motyčková
31.10.11,08:36
ďakujem veľmi pekne za odpoveď. Myslím , že viem o akú výhradu ide, že to nie je povinnosťou zamestnávateľa oznamovať Rodičovskú dovolenku, to by si mal ísť nahlásiť sám zamestnanec, že?
Výhradou je predovšetkým to, že kódom 1C sa oznamuje poberanie rodičovského príspevku, nie rodičovská dovolenka. Rodičovská dovolenka sa oznámila kódom 2 K k u dňu pred materskou (to je to 2K 13.12.2008), ale oznamuje sa to až v r.2011, v r.2008 sa to ešte neoznamovalo.