roman01
05.02.07,11:15
Mam pracovnú zmluvu na dobu neurčitu. Moja pracovná doba je 8,5 hod.denne,čiže od 7,30-16,00.V polovici januára mi moj nadriadeny po menšej slovnej prestrelke nariadil pracovnu dobu od 5,30-13,00 potom voľno až do 17,30-19,00.Takto pracujem denne od pondelka do piatku od 15.1.07.Je možné sa proti takémuto prac.času nejako brániť?Alebo len držať hubu a krok.
/apropo:tento prac čas nemam na papieri/Dakujem vsetkym za radu.
/apropo:tento prac čas nemam na papieri/Dakujem vsetkym za radu.
Mamoo
05.02.07,10:31
tak na taketo nieco by som urcite nepristupila, ak by som mala dobu neurcitu v zmluve. Zamestnavatel porusuje hned niekolko krat zakonnik prace pozri zakon c.311/2001 .
1. toto by bolo nieco ako pruzny pracovny cas a ten je mozne "dohodut so
zamestnancami" nie nariadit. § 88 ZP ods.1
2. platny je ten pracovny cas, ktory je v poracovnom poriadku alebo inom dokumente, pokial nebol dohodnuty inak
3. jedna pracovna zmena sa moze rozdelit na dve casti ,
ale zase len po DOHODE §90 ods.6
4. ranna zmena nema spravidla zacinat pred 6h §90 ods7
mozno by si mal skusit sa porozpravat s veducim pripadne postrasit musrym listom s uvedenim itovania zakonov alebo ze posles kontrolu z Inspektoratu prace.
Ale zas ide ti aj o flek....:(
1. toto by bolo nieco ako pruzny pracovny cas a ten je mozne "dohodut so
zamestnancami" nie nariadit. § 88 ZP ods.1
2. platny je ten pracovny cas, ktory je v poracovnom poriadku alebo inom dokumente, pokial nebol dohodnuty inak
3. jedna pracovna zmena sa moze rozdelit na dve casti ,
ale zase len po DOHODE §90 ods.6
4. ranna zmena nema spravidla zacinat pred 6h §90 ods7
mozno by si mal skusit sa porozpravat s veducim pripadne postrasit musrym listom s uvedenim itovania zakonov alebo ze posles kontrolu z Inspektoratu prace.
Ale zas ide ti aj o flek....:(
roman01
05.02.07,10:40
Ano ide mi aj o flek.Dokonca ten čas bol rozvrhnuty takto
pondelok-piatok
5,30-11,30 a 17,30-19,00.
sobota-nedela
5,30-7,00 a 17.30-19,00.
pondelok-piatok
5,30-11,30 a 17,30-19,00.
sobota-nedela
5,30-7,00 a 17.30-19,00.
endrju
05.02.07,19:22
Ano ide mi aj o flek.Dokonca ten čas bol rozvrhnuty takto
pondelok-piatok
5,30-11,30 a 17,30-19,00.
sobota-nedela
5,30-7,00 a 17.30-19,00.
Zamestnávateľ si zjavne pomýlil Zákonník práce s trhacím kalendárom :mad:
pondelok-piatok
5,30-11,30 a 17,30-19,00.
sobota-nedela
5,30-7,00 a 17.30-19,00.
Zamestnávateľ si zjavne pomýlil Zákonník práce s trhacím kalendárom :mad:
renatan
06.02.07,04:38
Ano ide mi aj o flek.Dokonca ten čas bol rozvrhnuty takto
pondelok-piatok
5,30-11,30 a 17,30-19,00.
sobota-nedela
5,30-7,00 a 17.30-19,00.
????????? Prosím ťa, a to kde, alebo ako čo pracuješ, ak sa smiem spýtať?
pondelok-piatok
5,30-11,30 a 17,30-19,00.
sobota-nedela
5,30-7,00 a 17.30-19,00.
????????? Prosím ťa, a to kde, alebo ako čo pracuješ, ak sa smiem spýtať?
roman01
06.02.07,05:16
Pracujem ako hlavný majster.Zmeny sa tu striedaju v 12.hod zmenách.
A toje dôvod prečo mam takyto pč.Aby som bol na striedaní zmien rano a vecer
A toje dôvod prečo mam takyto pč.Aby som bol na striedaní zmien rano a vecer
roman01
06.02.07,05:27
A ešte ma zaujíma.Ak by sa rozhodol moj sef ze ma preloží na zmeny mozem to odmietnut?Ma nejaké moznosti zo ZP aby ma zosadil z funkcie a dal mi pracu zmenového majstra?V prac.zmluve mam uvedenu funkciu hl.majster.Dakujem