Mamoo
08.02.07,07:21
Povie mi nejaky dobry clovek, ci musi byt priplatok za poobednu smenu?
a ak musi tak kolko je minimum?
v ZP som nenasla §, kde to najdem?
Dik
a ak musi tak kolko je minimum?
v ZP som nenasla §, kde to najdem?
Dik
mysimis
08.02.07,06:26
Za poobedňajšiu zmenu sa príplatky nedávajú.
ivanaj
08.02.07,06:37
Ahoj my davame 15 %
Mamoo
08.02.07,07:13
takze podla zakona fakt nemusime dat nijaky priplatok?
som ani necakala.....
som ani necakala.....
valeria100
08.02.07,11:25
ZP garantuje dodržiavanie minimálnych mzdových nárokov, ktoré je povinný dodržiavať každý zamestnávateľ. A takýto príplatok nepozná. Ale je tu možnosť vo vnútornom mzdovom predpise si tieto mzdové zvýhodnenia upraviť nad rámec zákonníka práce. Je to na zamestnávateľovi
j.s
08.02.07,15:49
Ak to je dohodnuté v kolektívnej zmluve, môžte mať aj 100% príplatok, ale zák.práce túto povinnosť neukladá, tak ako uviedli kolegovia
Mamoo
21.05.07,14:01
A Ak sa rozhodneme dat zamestnancom poobednajsi priplatok (3,-Sk/hod), aj napriek tomu, ze nemusime, mozeme si tieto naklady uplatnit alebo je to danovo neuznany naklad?
Diky
Diky
ZuzanaP
22.05.07,03:50
Závisí, ako to máte uvedené v kolektívnej zmluve alebo v smernici o odmeňovaní.
Mamoo
22.05.07,05:48
ak teda mame smernicu alebo Kolektivnu zmluvu, tak to do nakladou moze ist?
ZuzanaP
22.05.07,06:03
Áno, môže.