Gabr
19.01.05,07:13
Platí ešte, že ak zamestnávateľ neuhradí odvody za zamestnancov do konca januára, nemôže si tieto uplatniť v nákladoch? Ak áno, ako je to potom s účtovaním v PU? Je to pripočítateľná položka k zisku, alebo sa to k 31.12 výjmem z náklakdových účtov? Ako sa potom o tom účtuje v ďalšom roku? Dostanem to do nákladov? V tomto mám naozaj chaos, prosím, poraďte! Účtujem v PU prvý rok. Ďakujem.
Yvvetta
19.01.05,06:18
Neplatí už podmienka zaplatenia. Mzdy za 12/2004 sú náklady r. 2004
vladan
19.01.05,06:26
ja sa chcem pripojiť s takouto otázkou: ak mzdy nevyplatím do konca januára 2005 je ich výška mojim nákladov roku 2004. Ale ako to bude s ročným zúčtovaním dane, resp. vyhotovením potvrdenia o zdaniteľnej mzde? Neuvádzam mzdy za 12/2004 (nevyplatené) do týchto potvrdení? Alebo to mám považovať za "zúčtované" a teda to v potvrdeniach uvediem? Aký máte na to názor?
Ala
19.01.05,06:30
Do RZD ak som ich nevyplatila do 31.1.2005 nedávam, to isté platí aj pri vyhotovovaní potvrdenia o zd. mzde.
vladan
19.01.05,06:30
ala, môžeš mi tu hodiť § podľa ktorého to tak je?
babenko1
23.01.05,11:32
Aj mňa by to zaujímalo... Tiež mám taký prípad
saman
23.01.05,11:44
Ala ma pravdu, § 4 ods. 3 zakona o dani z prijmu.
vladan
24.01.05,06:25
saman, ďakujem za paragrafčok :D
TIKA
15.03.06,19:49
Ak mám tomu rozumieť, tak môžem urobiť zamestnancom ročné zúčtovanie, poprípade vydať potvrdenie o zdaniteľnej mzde, ale nezahrniem tam decembrové mzdy, ktoré zamestnávateľ nevyplatil do konca januára. Nakoľko som dnes počula názor,že im vôbec nemôžem urobiť zúčtovanie.
Ďakujem za rýchlu pomoc
Ďakujem za rýchlu pomoc