V uvedenom prípade nie je podstatné, že mal ako konateľ preplatok (list SB v ročnom zúčtovaní poistného) a ako zamestnanec nedoplatok (list SA v ročnom zúčtovaní poistného).

Dôležité je, aký bol jeho celkový výsledok v ročnom zúčtovaní.

Ďalej je dôležité, že z pohľadu zákona o dani z príjmov nezúčtovával v ročnom zúčtovaní poistného poistné z príjmov z podnikania (§ 6 zákona č.595/2003 Z.z. o dani z príjmov) ale "len ako konateľ" - a konateľ je posudzovaný na účely zákona o dani z príjmov ako zamestnanec.

Preto:

Môžete mu urobiť ročné zúčtovanie dane, ak máte od neho doklad o výsledku ročného zúčtovania poistného (čo predpokladám že máte).

Ak bol celkovým výsledkom ročného zúčtovania poistného preplatok, v ročnom zúčtovaní dane ho zahrniete do úhrnu zdaniteľných príjmov.

Ak bol celkovým výsledkom ročného zúčtovania poistného nedoplatok, v ročnom zúčtovaní dane ho zahrniete do úhrnu poistného.

ZoDP_§5
ZoDP_§32
ZoDP_§38

Veľmi pekne ďakujem Vám za rýchlu odpoveď.

dobry den chcela by som sa poradit co je vyhodnejsie pre konatela, ktoremu sa vyplaca mesacna odmena za vykon konatela cca 1000,-, z tejto sumy odvadza do ZP. kedze je to mala ciastka predpokladam, ze pri RZZP bude mat dost velky nedoplatok. kedze je pre ZP ako zamestnanec, ako to spravit, aby nemal nedoplatok. ma odvadzat do ZP radsej ako z minimalnej mzdy?nie je nikde zamestnany, odvadza len zo sumy 1000,- sk.dakujem

Konateľ nemá podľa zákona o zdravotnom poistení stanovený minimálny základ - viď § 13 ods. 16 zákona 580/2004 o zdravotnom poistení.

V uvedenom prípade - ak má mesačne odmenu 1000 Sk, z ktorej sa platia preddavky, jednak RZZP nemusí robiť, a keby ho aj podával z iného dôvodu, z príjmu konateľa mu nedoplatok určite nevznikne.

Dobrý deň
Nášmu zamestnancovi dôchodcovi prišlo upozornenie zo zdravotnej poisť na podanie dodatočného ročného zúčtovania .V roku 2005 bol SZČO od 1.1.2005-7.3.2005 zaplatil poistné 2026 ,-Sk príjmi nemal žiadne.Od 1.5.2005 do 30.9.2005 bol u nás zamestnaný na dohodu a jeho príjem v 9. mesiaci bol 10000,- Sk .Od 1.10.2005 do 31.12.2005 mal u nás trvalí pracovný pomer a jeho príjmi sú 10./2005 13170,-Sk ,11/2005 12864,-Sk 12/2005 14597,- Sk
poistné zamestnanec 1626 ,-Sk Zamestnávateľ 4064,-Sk.Môžete mi prosím Vás poradiť ako vypísať ročné zúčtovanie viem že potrebujem typ X,XA,XB,XC ale neviem si stým poradiť

chcela by som sa uistit, urobila som RZ konatelovi, ktory pobera od 7mesiaca len odmenu 1000,- sk dovtedy bol zamestnany ako zamestnanec a mal prijem 84 137,- ,kedze sa ta odmena konatela zdanuje zrazkou tak vlastne som urobila rocne zuctovanie na zaklade potvrdenia od jedneho zamestnavatela a vysiel mi nedoplatok 9086, je to mozne, ved ked nebol zamestnany nemal ani co odvadzat

Vašej otázke nerozumiem.