lenka333
24.04.07,13:19
Dobry den,
je niekde stanovene v zakone strop pri odstupnom? kolektivna ani ina zlmuva o odstupnom nie je spisna. iba sa chcem utvrdit, ze z odstupneho sa plati len dan, ziadne poistne, ano?!
dakujem
je niekde stanovene v zakone strop pri odstupnom? kolektivna ani ina zlmuva o odstupnom nie je spisna. iba sa chcem utvrdit, ze z odstupneho sa plati len dan, ziadne poistne, ano?!
dakujem
Tweety
24.04.07,11:21
Dočítaš sa o ňom v §76 ZP. Podľa dlžky zamestnania vo firme je to najmenej 2 a najviac 3 mesiace( ak pracuje 5 rokov a viac), ak nie je KZ.Z odstupného platí zamestnanec iba daň.
lenka333
24.04.07,11:56
no ved prave ze v tomto § sa pise stale len najmenej dvojnasobok....
mne sa jdena hlavne o to, ze zamestnanec dostal odstupne 40000,-, kde HM bola 7.000,-, odpracoval tam 1,5 roka. Dan plati z celej sumy, ale zamestnanavetel si da do vydavkov, len zakonom uvedene maximum-co je neviem kolko. Alebo vyska odstupneho je uplne mimo, a ma dat len ten dvojnasobok?
mne sa jdena hlavne o to, ze zamestnanec dostal odstupne 40000,-, kde HM bola 7.000,-, odpracoval tam 1,5 roka. Dan plati z celej sumy, ale zamestnanavetel si da do vydavkov, len zakonom uvedene maximum-co je neviem kolko. Alebo vyska odstupneho je uplne mimo, a ma dat len ten dvojnasobok?
Tweety
24.04.07,11:58
Do daňovo uznaných môžete dať jedine ten dvojnásobok priem.mzdy, kedže nie je KZ, ktorá by upravila viac, a ostatné bude daňovo neuznané.
lenka333
24.04.07,12:17
hm, dakujem
veronikasad
01.05.07,11:11
no ved prave ze v tomto § sa pise stale len najmenej dvojnasobok....
mne sa jdena hlavne o to, ze zamestnanec dostal odstupne 40000,-, kde HM bola 7.000,-, odpracoval tam 1,5 roka. Dan plati z celej sumy, ale zamestnanavetel si da do vydavkov, len zakonom uvedene maximum-co je neviem kolko. Alebo vyska odstupneho je uplne mimo, a ma dat len ten dvojnasobok?
Ak máte uzatvorenú Kolektívnu zmluvu, daňovým výdavkom je odstupné podľa KZ a môže byť aj viac ako 2-3 mesiace podľa ZP.
----------
Veronika
mne sa jdena hlavne o to, ze zamestnanec dostal odstupne 40000,-, kde HM bola 7.000,-, odpracoval tam 1,5 roka. Dan plati z celej sumy, ale zamestnanavetel si da do vydavkov, len zakonom uvedene maximum-co je neviem kolko. Alebo vyska odstupneho je uplne mimo, a ma dat len ten dvojnasobok?
Ak máte uzatvorenú Kolektívnu zmluvu, daňovým výdavkom je odstupné podľa KZ a môže byť aj viac ako 2-3 mesiace podľa ZP.
----------
Veronika