Konateľ s.r.o. má v tejto s.r.o. uzatvorenú PZ na činnosť obch. riaditeľ s pracovným úväzkom 2 hod. denne a minimálnou mzdou. Mandátnu ani inú podobnú zmluvu na funkciu konateľa uzatvorenú nemá a ani žiadnu odmenu ako konateľ nepoberá.Tvrdí mi, že ako konateľ má nárok na stravné lístky. Neviem, či je správne priznať mu nárok na strav. lístky ako konateľovi, t.j. či je možné odôvodniť to tak, že ako konateľ odpracuje viac ako 4 hod. a ako obchodný riaditeľ iba 2 hod. a teda z titulu konateľa nárok na stravné lístky má. A ak má, ako preukázať, že denne odpracuje ako konateľ viac ako 4 hod. Robiť mu dochádzku? Predpokladám, že pri výpočte stravného sa mu neodráta príspevok zo SF, keďže ako konateľ do SF neprispieva.